追求企业利润最大化兼顾员工利益的企业价值观发展阶段是（）  

没有股东财富最大化的目标，利润最大化、企业价值最大化以及相关者利益最大化的目标也就难以实现。（） 企业管理的目标理论包括利润最大化、股东财富最大化、公司价值最大化和相关者利益最大化等理论，其中，公司价值量最大化、股东财富最大化和相关者利益最大化都是以利润最大化为基础的。 企业财务管理的目标理论包括利润最大化、股东财富最大化、公司价值最大化和相关者利益最大化等理论。其中，公司价值最大化、股东财富最大化和相关者利益最大化都是以利润最大化为基础的。 （2015年）企业财务管理的目标理论包括利润最大化、股东财富最大化、公司价值最大化和相关者利益最大化等理论，其中公司价值最大化、股东财富最大化和相关者利益最大化都是以利润最大化为基础的。（　　） 企业财务管理的目标理论包括利润最大化、股东财富最大化、公司价值最大化和相关者利益最大化等理论。其中，公司价值最大化、股东财富最大化和相关者利益最大化都是以利润最大化为基础的。 (2015年 企业财务管理的目标理论包括利润最大化、股东财富最大化、公司价值最大化和相关者利益最大化等理论，其中，公司价值最大化、股东财富最大化和相关者利益最大化都是以利润最大化为基础的。（ ） 当今管理的新趋势之一是：企业由追求利润最大化转向追求企业（）最大化 利润最大化、股东财富最大化、企业价值最大化以及相关者利益最大化等各种财务管理目标，都以股东财富最大化为基础。 利润最大化、股东财富最大化、企业价值最大化以及相关者利益最大化等各种财务管理目标，都以股东财富最大化为基础 企业的目标就是追求利润最大化。() 衡量企业价值观发展阶段的最好标志（）   企业是追求最大化利润的，个人则是追求（）的。 传统商学院教育中的单一追求利润最大化的价值观会带来哪些问题（） 政府经济以私人利润的最大化为目标，而企业、个人的经济行为是追求社会公共利益最大化（） （判断题）利润最大化、股东财富最大化、企业价值最大化以及相关者利益最大化等各种财务管理目标，都以股东财富最大化为基础。 A对 B错 企业永恒不变的追求是多目标兼顾下的 最大化（） 企业是追求最大化利润的，个人则是追求什么的?() 企业内部人控制现象可能会影响企业健康发展，其中的主要原因是内部人追求的目标不是企业价值最大化，而是内部人利益最大化（） 企业内部人控制现象可能会影响企业健康发展，其中的主要原因是内部人追求的目标不是企业价值最大化，而是内部人利益最大化（） 企业定价总的要求是追求利润的最大化