单选题

针对个体而言,EAP的意义在于( )。

A. 增加工资收入
B. 增进身心健康
C. 提高员工满意度
D. 节省培训费用

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单选题
针对个体而言,EAP的意义在于()。
A.增加工资收 B.增进身心健康 C.提高员工满意度 D.节省培训费用
答案
单选题
针对个体而言,EAP的意义在于( )。
A.增加工资收入 B.增进身心健康 C.提高员工满意度 D.节省培训费用
答案
多选题
EAP的意义于个体层面体现为( )。
A.增进个人身心健康,促进心理成熟 B.减轻压力和增强抗压的心理承受能力 C.提高工作积极性 D.提高个人工作绩效 E.改善个人生活质量,改善人际关系
答案
多选题
EAP对于个体层面的好处和意义在于(  )。
A.增进个人身心健康,促进心理成熟 B.减轻压力和增强抗压的心理承受能力 C.提高工作积极性和个人工作绩效 D.改善个人生活质量 E.改善人际关系
答案
单选题
就个体高危因素控制策略而言,不是针对哪种人的个体化教育()
A.高血压 B.血脂异常 C.肥胖以及吸烟 D.酗酒 E.精神障碍
答案
多选题
实施EAP在企业组织层面的意义是()。
A.减少成本 B.减少人员流失 C.改善组织文化 D.提高出勤率 E.提高员工满意度
答案
多选题
EAP的意义体现在个人层面,包括()。
A.增进个人身心健康,促进心理成熟 B.减轻压力和增强抗压的心理承受能力 C.提高工作积极性 D.提高个人工作绩效 E.改善个人生活质量,改善人际关系
答案
多选题
就个体高危因素控制策略而言,主要是针对哪些人的个体化教育()
A.高血压 B.血脂异常 C.肥胖及吸烟 D.酗酒 E.精神障碍
答案
单选题
在EAP的()阶段,会针对个别员工的特殊问题进行心理辅导。
A.问题诊断 B.方案设计 C.教育培训 D.咨询辅导
答案
主观题
专业是针对______而言,职业是针对______而言。
答案
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