“和而不同”是中国人自古尊崇的处世之道。“和而不同”的意思是说，要承认“不同”，在“不同”基础上形成的“和”（“和谐”或“融合”），才能使事物得到发展。如果一味追求“同”，不仅不能使事物得到发展，反而会使事物衰败。我国著名人类学家、民族学家费孝通指出，承认不同但是要“和”……这种“和而不同”思想，将是世界多元文化必走的一条道路。思考在处理不同文化之间的关系时，如何做到“和而不同”？

孔子提出“君子和而不同”的思想，“和而不同”反映了中华文化具有的（）特点。 孔子提出“君子和而不同”的思想，“和而不同”反映了中华文化具有的（ ）特点。 孔子提出君子和而不同的思想，和而不同反映了中华文化具有的（）特点 孔子提出了“君子和而不同”的思想。“和而不同”反映了中华文化具有的特点是( ) （）是一条最安全的处世之道。 孔子提出“君子和而不同”的思想，“和而不同”反映了中华文化具有的特点是民族性。（） 孔子提出“君子和而不同”的思想，“和而不同”反映了中华文化具有包容性的特点。 “君子和而不同”接句为：（） 子曰：“和而不同，小人同而不和”（） 中国人民历来爱好和平，主张“厚德载物”“和而不同”，这种价值取向依然具有积极意义，不是因为它（） 孔子说，一种人“和而不同”、还有一种人“同而不和”。下列角色行为属于“和而不同”的是： “和而不同”这一观念是由（）提出的。 （）什么是一条最安全的处世之道。 “和而不同”的文化特征产生于（）。 “君子和而不同，小人同而不和。” 和而不同的前提是首先承认差异性() “君子和而不同,小人同而不和”是()之言 中国大学MOOC: “君子和而不同，小人同而不和”出处为（） 在团队里，要提倡“和而不同”的精神。 “君子和而不同,小人同而不和”出自()