单选题

根据合同法的有关规定,下列关于无权处分行为的表述错误的是()

A. 无权处分行为的实施不影响第三人依据善意取得制度取得标的物的所有权
B. 无权处分行为中,善意第三人享有催告权和撤销权
C. 无权处分行为属于效力待定行为
D. 无权处分行为须为法律上的处分

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单选题
根据合同法的有关规定,下列关于无权处分行为的表述错误的是()
A.无权处分行为的实施不影响第三人依据善意取得制度取得标的物的所有权 B.无权处分行为中,善意第三人享有催告权和撤销权 C.无权处分行为属于效力待定行为 D.无权处分行为须为法律上的处分
答案
单选题
根据民法典的有关规定,下列关于无权处分行为的表述错误的是(  )。
A.无权处分行为的实施不影响第三人依据善意取得制度取得标的物的所有权 B.无权处分行为中,善意第三人享有催告权和撤销权 C.无权处分行为属于效力待定行为 D.无权处分行为须为法律上的处分
答案
单选题
依《合同法》规定,无权处分行为应当认定为()
A.无效 B.效力未定 C.可撤销 D.有效
答案
单选题
根据《劳动合同法》的有关规定,下列表述错误的是()
A.用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明 B.用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件 C.为降低新入职员工流失风险,用人单位可以在招聘时向劳动者收取部分担保金 D.用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况
答案
多选题
根据合同法的有关规定,下列关于合同解除的表述,正确的有()
A.承揽合同的承揽人有随时解除合同的权利 B.委托合同的双方当事人都有随时解除合同的权利 C.不定期租赁合同的双方当事人都有随时解除合同的权利 D.在承运人将货物交付收货人之前,托运人可以解除运输合同
答案
单选题
根据合同法的有关规定,下列关于租赁合同的表述,正确的是()
A.租赁合同的期限最长不得超过30年,对于超过30年期限的,超过的期限无效 B.租赁合同有效期间,租赁物的所有权发生变动的,租赁合同终止 C.租赁合同的有效期内,出租人负有维修租赁物的义务,除非当事人之间另有约定 D.在租赁合同有效期限内,出租人将房屋出卖的,承租人有优先购买权
答案
单选题
根据《合同法》的有关规定,下列关于各类合同的表述正确的是(  )。
A.经过公证的赠与合同,赠与人不交付赠与财产的,受赠人有权要求交付 B.在融资租赁合同中,租赁物不符合约定的,如果是出租人凭自己技能选择的租赁物,出租人应当承担责任 C.行纪人与第三人订立合同的。委托人对该合同直接享有权利、承担义务 D.居间人未促成合同成立的,有权要求支付报酬
答案
单选题
根据合同法的有关规定,下列关于合同变更的说法,错误的是()
A.债权人将合同权利转让给第三人的,须征得债务人的同意 B.债务人将合同义务转让给第三人的,须征得债权人的同意 C.债务人将合同债务转让给第三人后,第三人享有的对原债务人的抗辩权,可以向债权人主张 D.债权人将合同权利转让给第三人后,第三人取得与该合同有关的从权利
答案
单选题
根据合同法的有关规定,下列关于不安抗辩权的表述正确的是()
A.在赠与合同履行过程中,如果义务人不交付赠与的标的物,则受让方有权主张不安抗辩权 B.在买卖合同达成后,如果出让方经营状况不佳,受让方可以主张不安抗辩权 C.在租赁合同履行过程中,行使不安抗辩权的一方有权拒绝并直接终止自己的履行 D.在运输合同中,行使不安抗辩权的主体是先履行方,后履行方不得行使不安抗辩权
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多选题
根据《劳动合同法》有关规定,下列表述正确的是()
A.用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明 B.用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件 C.为降低新入职员工流失风险,用人单位可以在招聘时向劳动者收取部分担保金 D.用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况
答案
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