A劳务派遣公司为增值税一般纳税人，与B公司签订劳务派遣协议，为B公司提供劳务派遣服务。A公司代B公司给劳务派遣员工支付工资，并缴纳社会保险和住房公积金。2021年2月，A公司共取得含税劳务派遣收入55万元，其中代B公司支付给劳务派遣员工工资23万元、为其办理社会保险18万元及缴纳住房公积金10万元。A公司选择按差额纳税。2021年2月A公司应缴纳增值税（　　）万元。

甲劳务派遣公司（以下简称甲公司）为增值税一般纳税人，与乙公司签订劳务派遣协议，为乙公司提供劳务派遣服务。甲公司代乙公司给劳务派遣员工支付工资，并缴纳社会保险和住房公积金。2021 年 3 月，甲公司共取得劳务派遣收入 62 万元（含税），其中代乙公司支付给劳务派遣员工工资26 万元、为其办理社会保险 18 万元及缴纳住房公积金 12 万元。甲公司选择按差额纳税。2021 年 3 月甲公司应缴纳增值税是（ ）万元。 甲劳务派遣公司为增值税一般纳税人，2019年12月提供劳务派遣服务共计取得全部价款和价外费用280万元，代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利等200万元。如若甲公司选择简易计税方法计税，则其应纳增值税（ ）万元。 一般纳税人提供劳务派遣服务，可以按照简易计税方法依（　）的征收率计算缴纳增值税。 一般纳税人“增值税纳税申报表”中“一般货物及劳务”是指（）。 增值税一般纳税人销售下列货物或劳务，适用17%税率征收增值税的有（ ）。 增值税一般纳税人销售下列货物或劳务，适用17%税率征收增值税的有（）。 增值税一般纳税人销售下列货物或劳务，适用17%税率征收增值税的有（）。 简述营改增最新政策下，一般纳税人提供劳务派遣服务应如何计算缴纳增值税。 甲公司为一家劳务派遣公司，为增值税小规模纳税人，2019年4月与乙公司签订劳务派遣协议，为乙公司提供劳务派遣服务。甲公司代乙公司给劳务派遣员工支付工资，并缴纳社会保险和住房公积金。甲公司共取得劳务派遣收入45万元(含税)，其中代乙公司支付给劳务派遣员工工资17万元、为其办理社会保险8万元及缴纳住房公积金7万元。甲公司选择按差额纳税。2019年4月甲公司应缴纳增值税( )万元。 甲公司为一家劳务派遣公司，为增值税小规模纳税人，2018年3月与乙公司签订劳务派遣协议，为乙公司提供劳务派遣服务。甲公司代乙公司给劳务派遣员工支付工资，并缴纳社会保险和住房公积金。甲公司共取得劳务派遣含税收入42万元，其中代乙公司支付给劳务派遣员工工资20万元、为其办理社会保险9万元及缴纳住房公积金8万元。甲公司选择按全额纳税。2018年3月甲公司应缴纳增值税( )万元。 某劳务派遣公司为小规模纳税人，劳务派遣服务可以按扣除工资后的余额征税，是否按照收入减去工资后乘以3%征收率计算缴纳增值税？ 从事加工、修理、维修等劳务服务的一般纳税人，按（ ）的税率征收增值税。   A公司和B公司均为增值税一般纳税人，A公司本月外购一批货物5000元。 纳税人提供劳务派遣服务，选择差额纳税的，按照5%的征收率征收增值税（） 向非一般纳税人销售货物、提供劳务的小规模纳税人可申请开具增值税专用发票。 向非一般纳税人销售货物、提供劳务的小规模纳税人可申请开具增值税专用发票。 某市提供劳务派遣服务的A公司为小规模纳税人，2020年1月提供劳务派遣服务，取得含税收入100万元，A公司代用工单位支付劳务派遣员工工资、社会保险及福利共计80万元，已知A公司选择差额纳税。该公司应缴纳增值税(  ）万元。 增值税纳税人兼营非增值税应税劳务的，如果不分别核算各自销售额，那么应税劳务和非应税劳务一并征增值税。（　） 某汽车租赁公司是增值税一般纳税人，其适用的增值税税率为 ( ) 增值税的纳税人兼营非增值税应税劳务，未分别核算的，一并征收增值税。（）