人力资源信息系统主要负责组织人员的招聘、培训、调动以及工作绩效评价的工作。

集中型的人力资源信息系统()。 人力资源信息系统的作用是 人力资源信息系统服务于组织的主要目标不包括（）。 集中型的人力资源信息系统是(). 简述人力资源信息系统的内容作用 人力资源信息系统的基本职能包括()。 在人力资源信息系统中，补偿分析属于（） 在人力资源信息系统中，职业发展属于（）。 集中型的人力资源信息系统是指（） 建立人力资源信息系统有何意义？ 建立人力资源信息系统的目的包括( )。 混合型人力资源信息系统的缺点是( )。 下列各项属于人力资源信息系统职能的有（） 建立人力资源信息系统的程序包括()。 集中型人力资源信息系统的特点是（）。 人力资源信息系统不包括（）的基本职能。 完善的人力资源信息系统包括的内容有()。 下列各项属于人力资源信息系统职能的有( )。 人力资源信息系统能为人力资源规划提供相关信息，但不具有（）的功能。 人力资源信息系统的基本职能不包括( )。