企业发出各种材料应负担的成本差异按当月材料成本差异率计算，若发出材料时就要确定其实际成本，则也可按上月材料成本差异率计算。（）

某企业月初结存原材料的计划成本200000元，材料成本差异的节约额2000元；本月入库原材料的计划成本200000元，材料成本差异的超支额800元。当月生产车间领用原材料的计划成本300000元。假设该企业按月末计算的材料成本差异率分配结转材料成本差异，当月生产车间领用的原材料应负担的材料成本差异是（） 材料采用计划成本核算，发出材料应负担的成本差异在年末一次计算分摊 某企业月初结存材料的计划成本为100000元，实际成本为99000元；本月入库材料的计划成本为100000元，材料成本差异为超支400元。当月生产车间领用材料的计划成本为150000元。假定该企业按月计算材料成本差异率，分配和结转材料成本差异，则当月生产车间领用材料应负担的材料成本差异为（）元 某企业月初结存材料的计划成本为100 000元，成本差异为节约1 000元；本月入库材料的计划成本为100 000元，成本差异为超支400元。当月生产车间领用材料的计划成本为150 000元。假定该企业按月末计算的材料成本差异率分配和结转材料成本差异，则当月生产车间领用材料应负担的材料成本差异（ ）元。 采用计划成本进行材料日常核算的，月末结转发出材料应负担的材料成本差异时，无论是节约还是超支，均记入“材料成本差异”科目的贷方。 采用计划成本进行材料日常核算的，月末结转发出材料应负担的材料成本差异时，无论是节约还是超支，均记入“材料成本差异”科目的贷方。 某企业月初结存材料的计划成本为40000元，成本差异为超支差异200元；本月入库存材料的计划成本为60000元，成本差异为节约600元。当月生产车间领用材料的计划成本为70000元。当月生产车间领用材料应负担的材料成本差异为（）元 某企业月初结存材料的计划成本为30000元，成本差异为超支200元;本月入库材料的计划成本为70000元，成本差异为节约700元。当月生产车间领用材料的计划成本为60000元。当月生产车间领用材料应负担的材料成本差异为（　）元。 某企业月初结存材料的计划成本为40 000元，材料成本差异为超支500元；本月入库材料的计划成本为70 000元，材料成本差异为节约700元。当月生产车间领用材料的计划成本为80 000元。当月生产车间领用材料应负担的材料成本差异为（ ）元。 企业原材料日常核算采用计划成本法，发出材料应负担的成本差异应当在季末或年末一次计算。（ ） “材料成本差异”用于核算企业各种材料的()的差异。 （2016年真题）计划成本法下，本期发出材料应负担的成本差异应按期（月）分摊结转。（ ） 企业月初“原材料”账户借方余额24000元，本月购入原材料的计划成本为176000元，本月发出原材料的计划成本为150000元，“材料成本差异”月初贷方余额300元，本月购入材料超支4300元，则本月发出材料应负担的材料成本差异为元 产品的直接材料定额费用与直接材料脱离定额差异的代数和，乘以材料成本差异分配率，是产品所耗原材料应负担的原材料成本差异 企业采用计划成本法进行材料日常核算时，发出材料分摊材料成本差异时，超支差异计入“材料成本差异”科目的贷方，节约差异计入“材料成本差异”的借方。(　) 企业采用计划成本法进行材料日常核算时，发出材料分摊材料成本差异时，超支差异计入“材料成本差异”科目的贷方，节约差异计入“材料成本差异”的借方（） 企业采用计划成本进行材料日常核算时，月末分摊发出材料成本差异时，超支差异记入“材料成本差异”科目的借方，节约差异记入“材料成本差异”的贷方。（） 甲公司本月月初结存原材料计划成本46000元，材料成本差异科目借方余额1120元。本月领用原材料计划成本90000元，本月购进原材料计划成本230000元，超支差异32000元。则发出原材料应负担的材料成本差异率为（）。 企业采用计划成本对材料进行日常核算，应按月分摊发出材料应负担的成本差异，不应在季末或年末一次计算分摊。 （2019年真题）企业原材料日常核算采用计划成本法，发出材料应负担的成本差异应当在季末或年末一次计算。（ ）