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当上级有情绪时,要注意沟通的时机和方式,不要和上级硬碰硬()

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当上级有情绪时,要注意沟通的时机和方式,不要和上级硬碰硬()
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在职场人际关系中,当上级有情绪时,要注意沟通的时机和方式,不要和上级硬碰硬()
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上级下达命令时应该注意的沟通技巧包括()
A.正确传达命令意图,注意5W2H B.态度和善,用词礼貌 C.给部下更大的自主权,共同探讨,提出对策 D.让部下提出疑问
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A.分队主官 B.分队指挥员 C.本级一名领导 D.上级一名领导
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在沟通中,当对方有情绪时我们不能采取的方式是:
A.同理式的倾听 B.不理睬 C.共情
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多选题
在向上级提建议时,一般要注意的方面有()。
A.多从正面阐发自己的观点 B.注意维护上级的尊严 C.要让上级的想法变成自己的想法 D.拒绝上级要直接干脆
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主观题
因为不同的上级个性不同,因此在与上级沟通时也要()不同的方式方法。
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单选题
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A.关注细节 B.开门见山,直奔主题 C.要多使用肢体语言 D.关注过程
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主观题
下级与上级沟通时,应该
答案
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与顾客交流需要注意,不要和老顾客开过分的玩笑,不要叫老顾客的外号。 即使你对自己的上级有诸多意见,但是在与上级沟通中也应该注意()。 当上级首长两人以上到场时,应当向__的首长敬礼和报告() 当上级领导检阅时,由支队陪同检阅领导离场() 当上级领导检阅时,由本级名领导任检阅指挥() 善用沟通方式需要注意哪些? 吃鱼时要注意不要 与上级沟通时应该做到 与孩子沟通时,要采用其()的方式,要注意用语。 当上级领导两人以上到场时,应当向的领导敬礼和报告() 在职场人际关系中,当自已有情绪时,要注意调节心态,学会自我控制,绝对不能将情绪带到工作中去() 当上级单位答复下级单位的请示事项时,要用()这个文种。 中国大学MOOC: 沟通工作进展,首先要注意( )的沟通,及时向上级报告工作情况。特别是工作出现问题的时候。 在和上级沟通时,下列做法不合适的是 上级与下级沟通时,上级的哪种行为是不尊重下级人格的表现?() 当上级提出了一项 ..作为下属应该() 培养婴幼儿良好情绪要注意不要用恐怖的表情和语言吓唬婴幼儿。 向下转发上级机关文件,不要再抄报上级机关。() 与上级沟通要有“ ”() 与上级沟通,应以上级利益为主;与平级沟通,应以自身利益为主。此种说法()
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