多选题

工作—家庭冲突的主要形式有()

A. 时间冲突
B. 利益冲突
C. 情绪紧张冲突
D. 行为冲突

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多选题
工作—家庭冲突的主要形式有()
A.时间冲突 B.利益冲突 C.情绪紧张冲突 D.行为冲突
答案
多选题
工作一家庭冲突的主要形式有()
A.时间冲突 B.利益冲突 C.情绪紧张冲突 D.行为冲突
答案
多选题
下列现象中属于工作家庭冲突后果的有()
A.身心疾病 B.缺勤 C.离职 D.工作满意度降低
答案
单选题
在工作家庭冲突中,受冲突影响最大的是员工个人。
A.正确 B.错误
答案
主观题
工作-家庭冲突的表现形式为:()
答案
单选题
工作与家庭冲突中最为常见的一种冲突形式是()
A.思想冲突 B.利益冲突 C.行为冲突 D.时间冲突
答案
单选题
早期的研究多将工作家庭冲突视为一个整体的、双向的结构,即工作对家庭的影响和家庭对工作的影响。下面表述中属于工作对家庭的冲突的是()
A.某员工坚决不在正常工作的8小时外加班 B.某些父母亲觉得自己发展没什么希望,便将大部分精力花在孩子身上 C.员工家庭负担重,影响了工作 D.员工为了加班,无暇顾及子女的教育
答案
多选题
动机冲突的主要形式有()
A.双趋式冲突 B.双避式冲突 C.趋避式冲突 D.双重趋避式冲突
答案
多选题
人际冲突的主要形式有()
A.“零—零” B.“总和—总和” C.“非零—总和” D.“零—总和” E.“全—无”
答案
判断题
工作-家庭冲突时由于相互矛盾的角色需求:工作需求和家庭需求所引起的冲突。
答案
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