单选题

不同岗位或不同工种的人员混合作业时,不必临时指定联保互保()

A. √
B. ×

查看答案
该试题由用户299****93提供 查看答案人数:22249 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户299****93提供 查看答案人数:22250 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
热门试题
()是根据设备、工种、岗位、场所类型的不同制定的,不同的工种、不同的岗位有不同的规程 在典型的职业生涯通道类型中,描述员工在同一管理层级或技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间变动路径的是(  )。 用火作业时,作业人员应持有本岗位工种作业证。 用火作业时,作业人员应持有本岗位工种作业证() B-A-A-001214单项定额是指以单位产品或单位作业为对象,按不同工种或加工方法所制定的定额() 员工在同一个管理层级或同一个技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间的变动路径属于职业生涯通道中的()。 员工在同一个管理层级或同一个技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间的变动路径,属于职业生涯通道中的() 工人技术等级标准是按不同工种、不同等级制定的,包括() 员工在同一个管理层级或同一个技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间的变动路径属于职业生涯通道中的双通道() 在典型的职业生涯通道类型中,描述员工在同一管理层级或同一个技术、技能等级上 不同岗位或不同工种之间变动路径的是( )。 工人技术等级标准是按不同工种、不同等级制定的,不包括() 多能工就是能操作()不同工序的作业人员。 多能工就是能操作()不同工序的作业人员 两人或两个工种、岗位配合作业时,不按规定进行安全确认(呼唤应答)() 放射性物品道路运输从业人员调换不同工作岗位时,()相关安全培训。 工人技术等级标准是按不同工种、不同等级制定的,其中不包括()。 安全“联保制”就是为了杜绝违章,减少事故,达到共同安全的目的,在班组成员之间、同工种成员之间、同岗位作业人员之间、共同作业人员之间以及相邻岗位作业人员之间所实行的互相监督、互相提醒、互相约束、互保安全的一种制度() ()就是按不同工种所担负的分项工程进行限额。 ()就是按不同工种所担负的分项工程进行限额 在典型的职业生涯通道类型中,描述员工在同一个管理层级或同一个技术、技能等级上不同岗位或不同工种之间的变动路径的是()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位