简述开展职业健康监护的技术依据有哪些
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简述开展职业健康监护的技术依据有哪些
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简述开展职业健康监护的技术依据有哪些
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为有效地开展职业健康监护，每个健康监护体检项目应明确规定健康监护的目标疾病，《职业健康监护技术规范》规定健康监护的目标疾病是（）。
A.疑似职业病、职业禁忌证 B.职业病、职业禁忌证 C.职业禁忌证，其他疾病或异常 D.职业病、疑似职业病
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为有效地开展职业健康监护，每个健康监护体检项目应明确规定健康监护的目标疾病，《职业健康监护技术规范》规定健康监护的目标疾病是：和（）
A.疑似职业病、职业禁忌证； B.职业病、职业禁忌证； C.职业禁忌证，其他疾病或异常； D.职业病、疑似职业病。
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为了系统的开展职业健康监护，用人单位可选择（）职业健康检查机构负责单位的职业健康监护工作
A.相对固定的 B.不同的 C.较大的 D.严格的
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职业卫生评价依据有哪些（）。
A.法律 B.法规、文件 C.技术规范及标准 D.行业标准
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职业人群健康监护就是对职业人群开展定期的健康检查（）
A.正确 B.错误
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依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,__是职业健康监护工作的责任主体。
A.安全生产监督管理部门 B.劳动行政部门 C.卫生行政部门 D.用人单位
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职业健康监护包括以下哪些健康检查（）
A.上岗前 B.在岗期间 C.离岗时 D.应急职业健康检查
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职业健康监护档案应当包括哪些（）
A.劳动者的职业史 B.职业病危害接触史 C.职业健康检查结果 D.职业病诊疗等有关个人健康资料
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《职业健康监护管理制度》规定，对长期外委单位职业健康监护工作的开展情况进行监督的部门是（）
《职业健康监护技术规范》（GBZ188-）规定健康监护的目标疾病是（）
职业病的诊断依据有哪些?
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依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,有权查阅、复印劳动者的职业健康监护档案的人员包括__。
《职业健康监护技术规范》规定了职业健康检查个体体检结论分4种。
依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,对在岗期间的职业健康检查,用人单位应当按照《职业健康监护技术规范》等国家职业卫生标准的规定和要求,确定接触职业病危害的劳动者的__。
职业健康监护档案应当包括有关个人健康的哪些资料？
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