单选题

2015年12月3日,顾某因一些小事殴打高某,高某于4日向公安机关报案。6日,公安机关对此案予以调节,顾某和高某达成调解协议,并约定顾某于12月15日前向高某赔偿医药费1200元。但顾某于12月14日明确表示不愿意履行调节协议。该案件的期限应从何时起计算()

A. 2015年12月3日
B. 2015年12月6日
C. 2015年12月14日
D. 2015年12月15日

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单选题
2015年12月3日,顾某因一些小事殴打高某,高某于4日向公安机关报案。6日,公安机关对此案予以调节,顾某和高某达成调解协议,并约定顾某于12月15日前向高某赔偿医药费1200元。但顾某于12月14日明确表示不愿意履行调节协议。该案件的期限应从何时起计算()
A.2015年12月3日 B.2015年12月6日 C.2015年12月14日 D.2015年12月15日
答案
单选题
2015年2月1日,高某殴打他人造成轻微伤。同年10月,某县公安局根据举报得知高某打人的事实,决定对高某罚款300元。高某不服起诉。法院可作出的判决有:
A.撤销判决 B.确认违法判决 C.履行判决 D.变更判决
答案
多选题
2010年2月1日,高某殴打李某造成轻微伤。同年10月,某乡公安派出所根据举报得知高某殴打李某的事实,对高某作出罚款300元的决定。下列哪些选项正确()
A.派出所无权以自己的名义作出该罚款决定 B.派出所可以当场作出该罚款决定 C.派出所应当将此决定书抄送给李某 D.派出所作出的罚款决定违法
答案
单选题
李某2013年3月8日因发生事故失踪至2015年3月8日下落不明,其妻子刘某2015年3月9日申请法院宣告其死亡,2015年4月9日法院发出寻找下落不明人的公告,2016年4月9日判决宣告李某死亡。李某丧失民事主体资格的时间是( )。
A.2013年3月8日 B.2015年3月9日 C.2015年4月9日 D.2016年4月9日
答案
单选题
王某与李某合著一部小说《难忘××》,该作品于1988年3月出版。王某于2000年5月15日去世,李某于2015年4月30日去世。该作品的财产权保护期截止于( )。
A.2065年12月31日 B.2065年4月30日 C.2050年5月15日 D.2038年12月31日
答案
单选题
2016年3月1日,高某、刘某夫妻二人共同购买一房屋,但房屋登记在高某的名下。2019年2月1日,刘某以夫妻感情破裂为由向人民法院起诉要求与高某离婚。4月1日,人民法院判决高某、刘某离婚,并将该房屋判归刘某一人所有,判决当日生效。高某、刘某二人于4月2日领取了判决书,刘某于4月6日凭判决书向登记机关办理了产权转移登记手续。根据物权法律制度的规定,该房屋的所有权归刘某一人所有的起始时间是(  )。
A.2019年2月1日 B.2019年4月1日 C.2019年4月2日 D.2019年4月6日
答案
多选题
2017年3月 2日,高某到甲公司工作。同年5月 4日甲公司与高某签订了 1年期书面劳动合同。同年10月因工作需要,甲公司安排高某于 10月 1日(国庆节), 10月 14日(周六)加班,且未安排补休。<br/>2018年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。<br/>已知,甲公司实行标准工时制,高某日工资为 220元,甲公司已为高某办理了社会保
A.双方劳动关系自2017年3月2日建立 B.双方劳动关系自2017年5月4日建立 C.甲公司不需向高某支付2倍工资 D.高某有权要求甲公司支付自2017年4月2日至5月3日期间的2倍工资
答案
多选题
2017年3月 2日,高某到甲公司工作。同年5月 4日甲公司与高某签订了 1年期书面劳动合同。同年10月因工作需要,甲公司安排高某于 10月 1日(国庆节), 10月 14日(周六)加班,且未安排补休。<br/>2018年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。<br/>已知,甲公司实行标准工时制,高某日工资为 220元,甲公司已为高某办理了社会保
A.失业保险 B.工伤保险 C.职工基本医疗保险 D.职工基本养老保险
答案
单选题
2017年3月 2日,高某到甲公司工作。同年5月 4日甲公司与高某签订了 1年期书面劳动合同。同年10月因工作需要,甲公司安排高某于 10月 1日(国庆节), 10月 14日(周六)加班,且未安排补休。<br/>2018年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。<br/>已知,甲公司实行标准工时制,高某日工资为 220元,甲公司已为高某办理了社会保
A.220×300%+220×300%=1320(元) B.220×200%+220×200%=880(元) C.220×300%+220×200%=1100(元) D.220×200%+220×150%=770(元)
答案
多选题
2017年3月 2日,高某到甲公司工作。同年5月 4日甲公司与高某签订了 1年期书面劳动合同。同年10月因工作需要,甲公司安排高某于 10月 1日(国庆节), 10月 14日(周六)加班,且未安排补休。<br/>2018年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。<br/>已知,甲公司实行标准工时制,高某日工资为 220元,甲公司已为高某办理了社会保
A.因高某在孕期,甲公司不得终止合同,劳动合同应续延 B.甲公司终止该劳动合同后,高某不要求继续履行的,甲公司应当向其支付赔偿金 C.甲公司终止该劳动合同后,高某要求继续履行的,甲公司应当继续履行 D.甲公司可以终止合同,无须支付赔偿金
答案
热门试题
2017 年 3 月 2 日,高某到甲公司工作。同年 5 月 4 日甲公司与高某签订了 1 年期书面劳动合同。同年 10 月因工作需要,甲公司安排高某于 10 月 1 日(国庆节), 10 月 14 日(周六)加班,且未安排补休。<br/>2018 年年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。<br/>已知:甲公司实行标准工时制,高某日工资为 22 2017 年 3 月 2 日,高某到甲公司工作。同年 5 月 4 日甲公司与高某签订了 1 年期书面劳动合同。同年 10 月因工作需要,甲公司安排高某于 10 月 1 日(国庆节), 10 月 14 日(周六)加班,且未安排补休。<br/>2018 年年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。<br/>已知:甲公司实行标准工时制,高某日工资为 22 2017 年 3 月 2 日,高某到甲公司工作。同年 5 月 4 日甲公司与高某签订了 1 年期书面劳动合同。同年 10 月因工作需要,甲公司安排高某于 10 月 1 日(国庆节), 10 月 14 日(周六)加班,且未安排补休。<br/>2018 年年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。<br/>已知:甲公司实行标准工时制,高某日工资为 22 中专生钱某于1997年5月2日出生,2015年4月18日在校将同学朱某打伤,致使朱某花去医药费4800元,钱某毕业后,进入一家建筑公司工作,2015年12月朱某起诉要求钱某赔偿医药费,该民事责任应该由() 2013年5月1日,高某到某酒店应聘工作;5月4日,高某在酒店老板的蒙骗之下订立了劳动合同,损失了一些劳动者应有的权利;2013年6月1日,有关部门裁定高某与酒店订立的劳动合同无效。劳动合同没有法律约束力的时间为()。 高某与刘某均系D县水冶镇人,两人在本地各开办了一家照相馆。2011年5月18日9时许,双方因给水冶镇医院的婴儿照相一事发生纠纷,高某在医院内对刘某进行殴打导致刘某轻伤。 张某2015年3月4日入职某分店,根据酒店考勤管理制度规定,张某2020年3月4日后能享受的年假天数是天() 2017年3月2日,高某到甲公司工作,5月4日甲公司与高某签订了1年期书面劳动合同。同年10月因工作需要,甲公司安排高某于10月1日(国庆节),10月14日(周六)加班,且未安排补休。2018年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。<br/>已知,甲公司实行标准工时制,高某日工资为220元,甲公司已为高某办理了社会保险登记并按月从其工资中扣缴相关 2017年3月2日,高某到甲公司工作,5月4日甲公司与高某签订了1年期书面劳动合同。同年10月因工作需要,甲公司安排高某于10月1日(国庆节),10月14日(周六)加班,且未安排补休。2018年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。<br/>已知,甲公司实行标准工时制,高某日工资为220元,甲公司已为高某办理了社会保险登记并按月从其工资中扣缴相关 2017年3月2日,高某到甲公司工作,5月4日甲公司与高某签订了1年期书面劳动合同。同年10月因工作需要,甲公司安排高某于10月1日(国庆节),10月14日(周六)加班,且未安排补休。2018年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。<br/>已知,甲公司实行标准工时制,高某日工资为220元,甲公司已为高某办理了社会保险登记并按月从其工资中扣缴相关 2017年3月2日,高某到甲公司工作,5月4日甲公司与高某签订了1年期书面劳动合同。同年10月因工作需要,甲公司安排高某于10月1日(国庆节),10月14日(周六)加班,且未安排补休。2018年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。<br/>已知,甲公司实行标准工时制,高某日工资为220元,甲公司已为高某办理了社会保险登记并按月从其工资中扣缴相关 2006年3月15日,高某盗窃一小卖部物品,价值230元,同年9月10日,高某又盗窃该小卖部时被当场抓获后又脱逃,9月19日,失主发现高某并将其送到派出所,派出所受理。对高某的违法行为的追究时效,()。 2010年3月初,家住A县的顾某采取暴力方式胁迫家住B县的高某分别在B县、C县采取反复纠缠、强行讨要的手段进行乞讨。3月8日,高某在C县强行对正在执行巡逻任务的便衣警察包某、张某进行乞讨时,被包某、张某带到公安机关。根据掌握的情况,C县公安机关于3月9日依法传唤了顾某,并自上午9点30分开始由包某、张某对顾某进行询问查证。张某为使询问查证顺利进行,对顾某实施了踢打行为,致使顾某受轻微伤。C县公安局 陈某因手头拮据,便心生歹意。陈某找到朋友高某,谎称做水产生意的赵某欠自己10万元钱不还,让高某一起“绑人还钱”,并承诺等“要”回10万元钱就给高某1万元作酬谢。高某满口答应。2013年5月5日,陈某、高某以谈生意为由将赵某骗至某宾馆,将其非法扣押。5月6日,陈某、高某两人对赵某以殴打、威胁等手段,逼迫赵某交付10万元。直到5月7日中午,赵某被逼无奈,打电话给出纳李某,让她从保险箱内取10万元钱帮忙 高某因眼疾准备去诊所治疗,巫某告诉高某因“得罪了门神,需要烧香敬神7日,方可病好”。巫某在高某家帮其敬了7日门神,因此耽误了治疗时机,造成高某双眼失明。之后,巫某又配制一种药丸,其成分实为面粉,以3万元的价格卖给高某用于治疗其眼睛。巫某的行为构成()。 高某因眼疾准备去诊所治疗,巫某告诉高某因“得罪了门神,需要烧香敬神7日,方可病好”。巫某在高某家帮其敬了7日门神,因此耽误了最佳治疗时机,造成高某双眼失明。之后,巫某又配制一种药丸,其成分实为面粉,以3万元的价格卖给高某用于治疗其眼睛。巫某的行为构成() 张某借给王某3万元,约定2019年5月1日还款。因王某到期未还,张某于2019年5月8日邮寄催款信件,王某于2019年5月10日收到此信,但直到2019年5月12日才拆阅此信。该债权诉讼时效中断的日期是()。 张某借给王某3万元,约定2013年5月1日还款。因王某到期未还,张某于2013年5月8日邮寄催款信件,王某于2013年5月10日收到此信,但直到2013年5月12日才拆阅此信。该债权诉讼时效中断的日期是( )。 某单位员工吴某于1996年3月10日因事外出,之后音讯全无。2002年4月6日其妻向法院申请宣告吴某死亡。法院受理后于2002年4月11日发出寻找吴某的公告,直至2003年5月2日,吴某仍未出现。法院依据吴某之妻的申请,于2003年5月3日作出宣告吴某死亡的判决。吴某之妻对吴某遗产的继承从何时开始()。 2017年3月2日,高某到甲公司工作,5月4日甲公司与高某签订了1年期书面劳动合同。同年10月因工作需要,甲公司安排高某于10月1日(国庆节),10月14日(周六)加班,且未安排补休。2018年初,甲公司得知高某已经怀孕,劳动合同期限届满时,甲公司终止了劳动合同,此时高某仍处于孕期。已知,甲公司实行标准工时制,高某日工资为220元,甲公司已为高某办理了社会保险登记并按月从其工资中扣缴相关社会保险费用甲公司与高某劳动关系建立及合同订立后果的下列表述中,正确的是( )。
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