多选题

优化乡镇供电所及市、县公司主办的供电服务公司员工队伍知识、技能结构,加强对员工岗位相关的()的培训,积极开展电动汽车充换电设施运维、光伏发电等分布式电源管理与并网服务、电能替代业务拓展等方面的培训,建设适应全能型供电所工作要求的复合型员工队伍

A. 基础知识
B. 基本业务技能
C. 业余知识
D. 业余爱好能力

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多选题
强化队伍建设,着重培养供电服务公司员工队伍敬业爱岗、优质服务等意识,加强供电所岗位知识技能培训,开展对()培训和(),建设适应全能型供电所工作要求的复合型员工队伍,全面提升对供电所服务支撑能力
A.有技能等级人员 B.无技能等级人员 C.知识测评工作 D.技能鉴定工作
答案
多选题
优化乡镇供电所及市、县公司主办的供电服务公司员工队伍()、()结构,加强对员工岗位相关的基础知识、基本业务技能的培训,积极开展电动汽车充换电设施运维、光伏发电等分布式电源管理与并网服务、电能替代业务拓展等方面的培训,建设适应全能型供电所工作要求的复合型员工队伍
A.知识 B.技能 C.素质 D.能力
答案
判断题
重视队伍建设,主办单位要将供电服务公司业余知识测评.业余技术职称评定按管理权限统筹管理,确保具备承接乡镇供电所业务的能力资质。
答案
多选题
根据供电服务公司的业务承揽能力,及时调整其(),开展电气工程安装业务,锻炼员工队伍,拓展收入渠道,推进供电服务公司实体化运营
A.经营范围 B.销售范围 C.营业范围 D.作业组织形式
答案
单选题
供电服务公司是供电所业务的承揽单位,各单位要进一步加强对供电服务公司的管理,按照()的原则,落实省公司、地市公司、县公司对供电服务公司的主体管理责任,健全供电服务公司法人治理结构,规范供电服务公司运营,提升业务能力。
A.“谁主办 B.“谁提出,谁负责” C.“谁主张,谁主办”
答案
判断题
拓宽供电服务公司员工成长通道,保障供电服务公司员工的合法权益,建立其工资收入与业绩挂钩、逐步与当地社平工资相适应的正常调整机制。
答案
单选题
加强对供电服务公司的管理,省、市、县公司等主办单位可选派()能力强的职工充实到供电服务公司,提高供电服务公司的人力资源和安全生产等管理能力以及承揽供电服务业务的能力
A.综合 B.专业管理 C.综合和专业管理 D.技术
答案
多选题
优化供电所管理的职能定位,要求县公司撤销乡镇供电所管理部,相应职责按照专业分工并入()
A.营销部 B.运检部 C.检修工区 D.客户服务中心
答案
多选题
办单位加强对供电服务公司的管理,坚持()的原则,健全供电服务公司内设机构,履行好规范员工管理的主体作用
A.精简 B.详细 C.低效 D.高效
答案
判断题
省公司要切实履行好对乡镇供电所的管理责任,并根据实际工作需要,充实市.县公司管理乡镇供电所的力量。市.县公司要发挥好乡镇供电所管理工作的主体责任,统筹组织实施,强化对乡镇供电所的管理。
答案
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优化供电所管理的职能定位,要求县公司开展供电所()的专业管理 市、县公司等主办单位要建立健全供电服务公司的法人治理结构,完善管理机制和规章制度;坚持精简高效的原则,健全供电服务公司内设机构,履行好规范员工管理的主体作用。 省、市公司()(农电工作部)负责乡镇供电所综合管理和营销服务管理,()负责乡镇供电所配电设施运行维护检修管理。 充分调动省、市、县公司的积极性,明确各级对乡镇供电所的(),理顺市、县公司对乡镇供电所的管理关系 根据业务需要开展相关新型业务的()培训,着力建设适应全能型乡镇供电所工作要求的员工队伍 市公司要切实履行好对乡镇供电所的管理责任,并根据实际工作需要,充实县公司管理乡镇供电所的力量。 ()公司要发挥好乡镇供电所管理工作的主体责任,统筹组织实施,强化对乡镇供电所的管理 开展全能型乡镇供电所建设是对乡镇供电所传统的作业组织模式的优化和()的拓展 省、市公司营销部(农电工作部)负责乡镇供电所综合管理和营销服务管理,运检部负责乡镇供电所配电设施()管理 实行乡镇供电所+供电服务站模式的,供电服务站按照()组设置 市、县公司要切实履行好对乡镇供电所的管理责任,并根据实际工作需要,充实市、县公司管理乡镇供电所的力量。 ()公司营销部(农电工作部)负责乡镇供电所综合管理和营销服务管理,运检部负责乡镇供电所配电设施运行维护检修管理 市、县公司要发挥好乡镇供电所管理工作的客体责任,统筹组织实施,强化对乡镇供电所的管理。 市供电企业():负责组织直管供电所、供电服务站的优化设置工作;负责组织做好所属县供电企业开展供电所优化设置,做好供电所优化设置方案审核和考核评价 保障供电服务公司员工的合法权益,建立其()与()挂钩、逐步与当地社平工资相适应的正常调整机制。 实行乡镇供电所+供电服务站模式的,供电服务站按照内勤班组设置。 为满足国网公司供电服务()中对抢修人员到达现场时间的要求,撤销后的供电所可调整为合并后供电所的下设供电服务站,保障供电所优化调整后工作质量不下降、服务工作有保障。 按照有利于促进乡镇供电所管理提升、有利于保持队伍稳定的工作要求,坚持实事求是,从实际出发,加强乡镇供电所管理工作。 贯彻落实公司关于供电所用工管理相关文件要求,通过优化()、提高()等,不断降低供电所用工总量 规范10千伏运维等主业()专业外包合同签订,将供电服务公司补员列入公司年度用工计划,增强对供电所业务的支撑能力
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