客运企业应当依法建立客运驾驶员聘用制度。《中华人民共和国道路运输条例》规定从事客运经营的驾驶员，应当符合的条件不包括（）

客运企业应当建立客运驾驶员从业行为定期考核制度。考核周期应不大于个月（） 驾驶员存在下列哪些情况的,客运企业不得聘用其驾驶客运车辆( )(11) 客运企业应当建立驾驶员安全告诫制度。有关安全告诫制度，以下说法正确的是（） 根据《道路旅客运输企业安全管理规范》（交运发〔2018〕55号）规定，客运企业应当建立客运驾驶员从业行为考核制度（） 题干：驾驶员存在下列哪些情况的，客运企业不得聘用其驾驶客运车辆（） 《中华人民共和国道路运输条例》（2019 年修订）规定从事客运经营的驾驶员，要求其年龄不得超过（）周岁 《中华人民共和国道路运输条例》（ 2019 年修订）规定从事客运经营的驾驶员，要求其年龄不得超过（）周岁 客运企业应当建立驾驶员从业行为定期考核制度，考核周期应不大于3个月。客运驾驶员定期考核内容不包括（　　）。 从事省际、市际班线客运和包车客运的客运企业应当建立客运驾驶员行车日志制度，行车日志保存期限不少于个月（） 根据《道路旅客运输企业安全管理规范》的规定，驾驶员存在下列情况的，客运企业不得聘用其驾驶客运车辆（） 不许聘用55岁年龄的驾驶员，驾驶客运车辆（） 对于违反《中华人民共和国道路运输条例》行为的道路旅客运输驾驶员，县级以上道路运输管理机构可以（）。 根据《中华人民共和国道路运输条例》，（）年内无重大以上交通责任事故记录者，才可担任客运驾驶员。 客运企业应当关心客运驾驶员的身心健康，组织客运驾驶员进行体检，对发现客运驾驶员身体条件不适宜继续从事驾驶工作的，应及时调离驾驶岗位（） 客运企业应当建立每一条客运线路信息台账，并提供给客运驾驶员。信息台账内容包括（ ）。 下列不属于客运驾驶员聘用审核内容的是（ ）。 客运驾驶员信息档案记录了客运驾驶员从业历史记录，是道路旅客运输企业进行驾驶员管理的重要基础资料（） 客运企业应每年组织客运驾驶员进行体检（） 客运企业应每年组织客运驾驶员进行体检。 客运企业应当建立每一条客运线路信息台账,并提供给客运驾驶员。信息台账内容包括( ) (11)