参保人员因病或者非因工负伤后，进行劳动能力等级鉴定的法定机构是（）

因病、非因工伤伤残需提前退休的员工，应经劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力，男年满（）周岁、女年满（）周岁 劳动能力鉴定是指劳动（）程度和（）程度的等级鉴定 因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,男子的退休年龄为()。 因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的男子的退休年龄为(  ）。 因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的男子的退休年龄为（） 因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全上市劳动能力的，退休年龄男年满周岁（） 我国规定因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为（） 劳动能力鉴定委员会应当从收到劳动能力鉴定申请之日（）内做出劳动能力鉴定结论。 劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定后，应该从医疗卫生专家库中随机抽取（ ）相关专家对劳动能力进行鉴定。 劳动能力鉴定的伤残等级共分几级？ 劳动能力鉴定的伤残等级共分几级 劳动能力鉴定主要是鉴定劳动功能障碍程度和( )的等级鉴定。 郑州局集团公司职工工伤治疗后进行劳动能力鉴定的地点是（） 劳动能力鉴定中生活自理障碍分为几个等级（） 因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，男职工的法定退休年龄是（　）周岁。 劳动能力鉴定主要是鉴定（）和生活自理障碍程度的等级鉴定。 （2017年真题）劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定后，应该从医疗卫生专家库中随机抽取（ ）相关专家对劳动能力进行鉴定。 劳动能力鉴定中,对生活自理障碍的等级鉴定,不包括（　　）。 因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男满（）周岁，女年满（）周岁。 因病或非因工致残完全丧失劳动能力提前退休（退职）核准需要携带的材料是哪项？（）