单选题

公司专业管理部门每组织进行1次设备状态评价技术导则的滚动修编,分子公司电科院应收集整理本单位所在分子公司修订意见,上报公司专业管理部门()

A. 1年
B. 2年
C. 3年

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单选题
公司专业管理部门每组织进行1次设备状态评价技术导则的滚动修编,分子公司电科院应收集整理本单位所在分子公司修订意见,上报公司专业管理部门()
A.1年 B.2年 C.3年
答案
单选题
生产、技术、设备、工程等专业部门每组织1次专业安全检查()
A.周 B.月 C.季度 D.半年
答案
单选题
设备专业管理部门每年应按照相关设备评价导则要求,组织开展年度设备状态评价工作()
A.南方电网 B.广西电网 C.供电局 D.本单位
答案
多选题
《变电评价管理规定》:年度状态评价是综合专业巡视、( )等各种技术手段,依据电网设备状态评价导则每年集中组织开展的变电设备状态评价工作。
A.带电检测 B.在线监测 C.例行试验 D.诊断性试验
答案
多选题
设备专业管理部门每年应组织开展年度设备状态评价工作,形成设备年度评价报告,设备状态评价结果可分为()
A.正常状态 B.注意状态 C.异常状态 D.严重状态
答案
判断题
铁路局每年春、秋两季组织对技术设备进行一次全面检查。各专业管理部门组织对本专业的技术设备进行专项检查的检查办法由各专业部门制定()
答案
单选题
变电运行人员参与生产技术部门组织进行的设备状态评价,设备状态评价()一次。
A.每年 B.每半月 C.每周 D.每半年
答案
主观题
《国家电网公司变电评价管理规定(试行)》中,年度状态评价是综合专业巡视、带电检测、在线监测、例行试验、诊断性试验等各种技术手段,依据电网设备状态评价导则()集中组织开展的变电设备状态评价工作
答案
主观题
《国家电网公司变电评价管理规定(试行)》中,年度状态评价是综合专业巡视、带电检测、在线监测、例行试验、诊断性试验等各种技术手段,依据电网设备状态评价导则()集中组织开展的变电设备状态评价工作。
答案
单选题
《变电评价管理规定(试行)》中,年度状态评价是综合专业巡视、带电检测、在线监测、例行试验、诊断性试验等各种技术手段,依据电网设备状态评价导则集中组织开展的变电设备状态评价工作()
A.每月 B.每季度 C.每年 D.每三年
答案
热门试题
年度状态评价是综合()等各种技术手段,依据电网设备状态评价导则每年集中组织开展的变电设备状态评价工作。 当设备状态评价结果、电网风险信息等风险评估重要状态量发生改变,由本单位专业管理部门组织开展动态设备风险评估() 年度状态评价是综合专业巡视、带电检测、在线监测、例行试验、诊断性试验等各种技术手段,依据电网设备状态评价导则每年集中组织开展的变电设备状态评价工作 公司总部经济管理部门负责公司系统状态检修总体工作,组织制定设备状态检修有关管理规定和技术标准。( ) ()是综合专业巡视、带电检测、在线监测、例行试验、诊断性试验等各种技术手段,依据电网设备状态评价导则每年集中组织开展的变电设备状态评价工作 新线工程部各专业技术管理工程师牵头,组织安全技术归口管理部门、设备维修维护部门、设备使用部门的专业技术人员成立个专业技术小组() 年度状态评价是综合各种技术手段,依据电网设备状态评价导则每年集中组织开展的变电设备状态评价工作,以下哪一项不属于年度状态评价运用的技术手段()。 专业技术小组由新线工程部各专业技术管理工程师牵头,组织安全技术归口管理部门、设备维修维护部门、设备使用部门的专业技术人员成立11个专业技术小组() 企业生产、技术、设备、工程等专业管理部门负责人任职1年内必须参加1次脱产的安全培训,以后每年至少培训1次() 变电评价管理规定培训要求:专业管理人员、评价人员()至少参加1次变电设备评价通则培训。评价人员()至少参加1次评价技术培训 各行离行式自助设备装清钞管理部门每组织对离行式自助设备查库不少于一次() 及时修订完善输变电设备状态检修试验规程及各类设备的评价导则、检修导则,不断提高状态检修技术标准的()和()。 可以向外处理的报废设备由专业管理部门书面通知,物资管理部门按国家规定和公司的有关管理标准组织处理() 年度状态评价是综合全面巡视、带电检测、在线监测、例行试验、诊断性试验等各种技术手段,依据电网设备状态评价导则每年集中组织开展的变电设备状态评价工作() 各级配网生产管理部门应按照配电运检单位(工区)、地市公司、网省公司三级评价要求,按时组织开展设备状态评价,确保工作质量() 公司各级专业管理部门(项目管理部门)负责本专业作业安全风险预警管控工作,负责组织风险、、和发布,组织落实风险管控措施() 二级分行运营管理部门至少每组织一次全程监督方式的现金类自助(智能)设备突击检查() 设备运维部门应按照各级相关设备状态评价导则要求,开展主网设备状态评价工作,每年至少进行全面的主网设备状态评价() 根据《国网山东省电力公司班组建设评价细则(2018版)》规定,在市公司层面设计个综合管理部门评价细则、个专业管理部门评价细则() 支行专业管理部门、各营业网点每周要组织各岗位进行一次互查。
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