单选题

根据《劳动法》,下列关于女职工特殊劳动保护的说法中,正确的是(    )

A. 禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
B. 不得安排女职工在经期从事高处、低温和冷水作业
C. 对怀孕6个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
D. 不得安排在哺乳期的女职工延长工作时间和夜班劳动

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单选题
根据《劳动法》关于女职工特殊劳动保护的说法,正确的是( )。
A.不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 B.女职工生育享受不少于90天的产假 C.禁止安排未育女职工从事有毒有害的劳动 D.用人单位应当对女职工定期进行健康检查
答案
单选题
根据《劳动法》,下列关于女职工特殊劳动保护的说法中,正确的是(    )
A.禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动 B.不得安排女职工在经期从事高处、低温和冷水作业 C.对怀孕6个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动 D.不得安排在哺乳期的女职工延长工作时间和夜班劳动
答案
单选题
根据《劳动法》,下列关于女职工劳动保护的说法中,正确的有( )。
A.不得安排女职工从事矿山井下作业 B.不得安排女职工从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动 C.对于怀孕的女职工不得安排其延长工作时间 D.对于怀孕7个月以上的女职工可以安排夜班劳动
答案
单选题
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是(   )。
A.女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位可因其不胜任工作与其解除劳动合同 B.用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期降低其基本工资 C.女职工怀孕后,用人单位不得安排其夜班劳动 D.女职工产假期间的生育津贴,对已参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由生育保险基金支付
答案
单选题
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是()。
A.女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位可因其不胜任工作与其解除劳动合同 B.用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期降低其工资 C.女职工怀孕后,用人单位不得安排其夜班劳动 D.女职工产假期间的生育津贴,对已参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由生育保险基金支付
答案
单选题
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是()。
A.女职工在孕期 B.用人单位不得在女职工孕期 C.女职工怀孕后,用人单位不得安排其夜班劳动 D.女职工产假期间的生育津贴,对已参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由生育保险基金支付
答案
单选题
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是( )。
A.女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位可因其不胜任工作与其解除劳动合同 B.用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期降低其工资 C.女职工怀孕以后,用人单位不得安排其夜班劳动 D.女职工产假期间的生育津贴,对已参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由生育保险基金支付
答案
单选题
根据《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》,下列关于女职工保护的说法,正确的是()。
A.女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位可因其不胜任工作与其解除劳动合同 B.用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期降低其工资 C.女职工怀孕以后,用人单位不得安排其夜班劳动 D.女职工产假期间的生育津贴,对己参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由生育保险基金支付
答案
单选题
根据《女职工劳动保护特别规定》,下列关于怀孕女职工劳动保护的说法中正确的是(  )。
A.女职工怀孕不能正常工作,用人单位可以适当降低其工资 B.对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得安排夜班劳动 C.怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间可以不计入劳动时间 D.对怀孕6个月以上的女职工,用人单位应当在劳动时间内安排一定的休息时间
答案
单选题
根据《女职工劳动保护特别规定》,下列关于怀孕女职工劳动保护的说法中正确的是()
A.女职工怀孕不能正常工作,用人单位可以适当降低其工资 B.对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得安排夜班劳动 C.怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间可以不计入劳动时间 D.对怀孕六个月以上的女职工,用人单位应在劳动时间内安排一定的休息时间
答案
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