在员工素质测评中,( )是对素质行为特征或表现的范围、强度和频率的规定。
A. 标记
B. 标度
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在员工素质测评中,( )是对素质行为特征或表现的范围、强度和频率的规定。
A.标记 B.标度 C.标准 D.标志
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(2017年11月) 在员工素质测评中,( )是对素质行为特征或表现的范围、强度和频率的规定。
A.标记 B.标度 C.标准 D.标志
答案
（ ）测评是以了解员工素质现状或素质开发中的问题为目的的素质测评。
答案
（ ）素质测评的目的是了解员工素质现状或查找问题根源。
A.选拔性 B.考核性 C.开发性 D.诊断性
答案
基于胜任特征的员工素质测评可以帮助员工进行（）
A.自我了解 B.自我设计 C.自我认知 D.自我开发 E.自我评价
答案
以摸清情况，了解测评对象的优势和不足，进而开发员工素质为目的的员工素质测评类型是()。
A.选拔性测评 B.考核性测评 C.开发性测评 D.诊断性测评
答案
员工素质测评中特殊能力测评主要包括（ ）。
A.文书能力测评 B.体育能力测评 C.操作能力测评 D.学习能力测评 E.机械能力测评
答案
员工素质测评中特殊能力测评主要包括（）。
A.文书能力测评 B.体育能力测评 C.操作能力测评 D.机械能力测评 E.学习能力测评
答案
员工素质测评中特殊能力测评主要包括（ ）。
A.文书能力测评 B.体育能力测评 C.操作能力测评 D.机械能力测评 E.学习能力测评u000b 确认答案
答案
员工素质测评的能力测评包括（ ）。
A.学习能力测评 B.综合能力测评 C.特殊能力测评 D.一般能力测评 E.创造能力测试
答案
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员工素质测评的能力测评包括（ ）。
员工素质测评过程核心阶段是（）
员工素质测评的类型包括()
员工素质测评的类型包括
员工素质测评的类型包括（ ）。
通过员工素质测评对个体进行测量和评价，可以明确（）
通过员工素质测评对个体进行测量和评价，可以明确（ ）。
员工素质测评中，能力测评的类型主要有()。
员工素质测评中，常用测评结果的分析方法有（ ）。
员工素质测评中，常用的测评结果分析方法有 （）
员工素质测评中的能力测评一般包括
员工素质测评中，能力测评的类型主要有（ ）
员工素质测评中的能力测评一般包括（）。
员工素质测评中，能力测评的类型主要有（ ）。
员工素质测评中，常用测评结果的分析方法有（ ）。
员工素质测评中的能力测评一般包括（ ）。
反映被测者素质性质的员工素质测评方法是（ ）。
员工素质测评过程的核心阶段是（ ）
()测评的目的是了解员工素质现状或查找问题根源。
员工素质测评标准体系的纵向结构要素中，（）是对测评目标的具体分解
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