衡量基金经理择时能力的常用方法包括（）。

具有择时能力的基金经理在牛市时降低现金头寸或提高基金组合的β值。(　　) 基金经理的投资能力可以被分为选服能力和择时能力两个方面。（ ） 绩效贡献分析可用于对基金经理的（）能力做出衡量 业绩贡献分析可用于对基金经理的（）能力做出衡量 是一种较为直观的、通过分析基金在不同市场环境下现金比例的变化情况来评价基金经理择时能力的一种方法。 资产配置实际上反映了基金经理对各个市场走势的预测能力，因此，资产配置能力实际上反映了基金在宏观上的择时能力。(　　) 现金比例变化法是根据对市场走势的预测而正确改变现金比例的百分比来对基金择时能力进行衡量的方法。（） 基金绩效衡量是对基金经理（）的衡量。 基金绩效衡量是对基金经理（ ）的衡量。 绩效贡献分析可用于对基金经理的(  )能力作出衡量。 资产配置能力实际上反映了基金在宏观上的择时能力。 （ ） 常用的衡量工作绩效的方法包括 基金绩效评估指标和方法有（　　）。Ⅰ．风险调整收益Ⅱ．择时/股能力Ⅲ．业绩归因分析Ⅳ．业绩持续性 基金绩效衡量是对基金经理的（）作出评价。 基金经理衡量基金业绩最重要的指标之一是（）。 基金绩效评估指标和方法有（）。<br/>Ⅰ．风险调整收益<br/>Ⅱ．择时/股能力<br/>Ⅲ．业绩归因分析<br/>Ⅳ．业绩持续性 （）指基金经理主动地对不同资产的未来表现进行判断并择时，然后基于配置结论将标的投资于各主动管理型基金。 基金绩效评估指标和方法有（ ）。Ⅰ.风险调整收益Ⅱ.择时/股能力Ⅲ.业绩归因分析Ⅳ.业绩持续性Ⅴ.Fama的业绩分解 量化投资技术中的量化择时方法不包括()。Ⅰ.趋势择时Ⅱ.β中性策略Ⅲ.有效资金模型Ⅳ.跨期套利 （　　）是指基金经理主动地对不同资产的未来表现进行判断并择时，然后基于配置结论将标的投资于各主动管理型基金。