不能按时限要求提交考勤、工资原始资料整理、核算、发放的责任人，迟交1天少发绩效工资（）元

员工若对上月考勤有异议，最晚需在工资发放后 提出申诉,由部门据实处理，考勤异常在次月工资中体现；未按时提出异议或逾期提出的，视为认同考勤结果（） 水文资料整编要求原始资料计算、整理方法正确，整编方法（） 债券违约风险是发行债券的公司不能按时偿还本金，但不包括不能按时支付利息。（ ） 矿井原始资料的整理内容及要求有哪些？ 发卡机构应持卡人要求提交查询交易，查询原始交易是否成功，则提交时限为原始交易日后（） 某项目部按照务工人员相关资料进行劳务结算，由于各方原因，最后不能按时发放劳务人员工资，其中一个班组长带领几个务工人员围堵了总承包企业。劳务作业人员考勤表由以哪方谁编制，并由以下哪方报总包备案（） 统计整理仅指对原始资料的整理。（ ） 统计整理仅指对原始资料的整理。（） 收费所员工因故不能按时上岗，应（）. 因公不能按时考勤的，须在七日内填写《因公缺勤申请单》、《公差单》，由部门负责人、主管副总签批后，交于人力资源部计算考勤（） 项目负责监督按月足额代发建筑工人工资，留存支付凭证；按月公示工人考勤.工资发放情况并留存影像资料（） 如因特殊原因不能按时进行气象观测时，要求补测的时间应在（） 如因特殊原因不能按时进行气象观测时，要求补测的时间应在（）。 如果企业需要由人事部门人员提交代发工资指令，财务经办提交指令和主管授权指令时不能查看工资发放明细，企业可申请开通（）功能，以满足企业对工资发放管理的内部控制要求。 统计劳务人员考勤，结算劳务工资，制作劳务人员工资发放单（） 工资系统不能在工资中自动计算个人所得税，只能用于发放工资核算。(） 工资系统不能在工资中自动计算个人所得税，只能用于发放工资核算（） 一家水泥厂收益不景气，月底不能按时给职工发放工资，故以生产的水泥每人100袋来抵顶当月工资，厂长说：你们卖多少赚多少就当工资了。这也是合情合理的。（） 一板砖厂收益不景气，月底不能按时给职工发放工资，故以生产的板砖每人 1000 块来抵顶当月工资，厂长说：你们卖多少赚多少就当工资了。这也是合情合理的。（ ） 一家水泥厂收益不景气，月底不能按时给职工发放工资，故以生产的水泥每人100袋来抵顶当月工资，厂长说：你们卖多少赚多少就当工资了。这也是合情合理的。（）