强化论认为，要改变一个人的行为，对管理者来说，至少有以下四种强化类型可供采用，即积极强化、惩罚、消极强化、衰减。()

根据基础主义，至少有一个信念是需要在知识论上得到（）。 一个人是领导者，那他一定是管理者（） 每一个矿井必须至少有（）井筒。 每个顺序功能图至少有一个（） 每个进程至少有一个执行线程 “甲乙二人中至少有一个人是一等奖获得者”，该语句所表达的命题，可用公式表示为（） 一个人在组织中是不是管理者，关键取决于（ ）。 一个人在组织中是不是管理者，关键取决于（） 每一个矿井必须至少有3个井筒。 每一个矿井必须至少有3个井筒。 以下可以表示“事件A与事件B至少有一个发生”的是（） 一个阵列闸机至少有一个双向闸机（） 构成一个指数体系的指数至少有 构成一个指数体系的指数至少有（） 派生类至少有一个基类。() 至少有一个误码的秒被称为 。 一个素数与一个合数的积至少有（）个因数。 一个人在社会上可能扮演很多不同的角色，如父母、儿女、学生、老师、管理者、被管理者等。这种现象从哲学上来说反映了： 一个装配尺寸链至少有2个环组成（） 一个试验室的质量体系至少有一个。