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集团公司2015年工作会议强调,淮北矿业告别高歌猛进的跨越,进入爬坡过坎、转型升级的新常态。在新常态下,必须把更多的精力放在转变发展方式、全面深化改革上来,走更高质量、更好效益、更可持续的转型发展、创新发展之路()

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集团公司2015年工作会议强调,淮北矿业告别高歌猛进的跨越,进入爬坡过坎、转型升级的新常态。在新常态下,必须把更多的精力放在转变发展方式、全面深化改革上来,走更高质量、更好效益、更可持续的转型发展、创新发展之路。
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集团公司2015年工作会议强调,淮北矿业告别高歌猛进的跨越,进入爬坡过坎、转型升级的新常态。在新常态下,必须把更多的精力放在转变发展方式、全面深化改革上来,走更高质量、更好效益、更可持续的转型发展、创新发展之路()
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多选题
集团公司2014年二季度工作会议指出,淮北矿业深层次矛盾主要表现为:()。
A.企业发展与产业结构的矛盾 B.竞争力提升与“高成本”的矛盾 C.战略规划与项目推进速度较慢的矛盾 D.经济增长与改善民生的矛盾 E.内生动力不足与过于依赖外部市场的矛盾
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