根据《职业病防治法》规定，劳动者有权了解（）产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施

劳动者有权了解（）产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施 依据《职业病防治法》规定，劳动者不能到（）进行职业病诊断。 依据《职业病防治法》规定，劳动者不能到()进行职业病诊断。 根据《职业病防治法》的规定：劳动者享有下列哪些职业卫生保护权利）（） 职业病防治法中规定：劳动者有权拒绝违章指挥和强令进行（）的作业 《职业病防治法》规定产生职业病危害的用人单位应建立、健全职业卫生档案和劳动者（）档案 《职业病防治法》中规定劳动者对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告的权利（） 《职业病防治法规定》用人单位应当为劳动者建立（）档案，按照规定妥善保存 劳动者有遵守职业病防治法律、法规、规章、标准的义务 根据《职业病防治法》规定，用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等（）劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗 依据《职业病防治法》的规定，对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时（） 《职业病防治法》规定：劳动者依法享有（）保护的权利。 《职业病防治法》规定劳动者享有对违反职业病防治法律与法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告的权利（） 《职业病防治法》规定，劳动者享有下列哪些职业卫生保护权利？() 《职业病防治法》规定，劳动者享有下列哪些职业卫生保护权利（） 《职业病防治法》明确规定，劳动者依法享有什么权利？ 职业病防治法对劳动者有什么要求 职业病防治法对劳动者有什么要求 根据《中华人民共和国职业病防治法》规定，劳动者在职业病防治中享有的权利包括（） 根据《中华人民共和国职业病防治法》，工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权要求纠正。