单选题

《处分规定》对职工各种违纪违规行为及其处分量纪标准作出明确规定,是查处()案件的重要依据

A. 违纪行为
B. 违法行为
C. 违规违纪

查看答案
该试题由用户447****75提供 查看答案人数:42155 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户447****75提供 查看答案人数:42156 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
《处分规定》对职工各种违纪违规行为及其处分量纪标准作出明确规定,是查处()案件的重要依据
A.违纪行为 B.违法行为 C.违规违纪
答案
判断题
《职工违纪违规行为处分规定》出台后,职工有违法行为的,依本规定直接给予行政处分。
答案
判断题
《职工违纪违规行为处分规定》出台后,职工有违法行为的,依本规定直接给予行政处分()
答案
单选题
根据《处分规定》,职工违纪违规给企业造成重大经济损失或者恶劣影响的,从重处分()
A.必须 B.可以 C.应当 D.从严
答案
单选题
按照《职工违纪违规行为处分规定》的期限,降级和撤职的期限是()
A.6个月 B.12个月 C.18个月 D.24个月
答案
单选题
《处分规定》,共列举()大类()种违纪违规行为
A.5,28 B.6,25 C.6,28
答案
判断题
根据《职工处分规定》,二人及以上共同违规违纪应当给予处分的,根据各自应当承担的政纪责任,分别给予处分()
答案
单选题
对违纪违规职工的处分,除《处分规定》中有特别规定的以外,一般由()按照职责和管理权限进行调查处理。
A.人事部门 B.监察部门 C.党支部 D.组织部
答案
单选题
《中国石油化工集团公司职工违纪违规行为处分规定》是中国石化第()部综合性政纪处分制度
A.1 B.2 C.3
答案
判断题
中国石油处分规定规定的只有开除处分一个档次的违纪违规行为,不适用减轻处分的规定。
答案
热门试题
中国石油处分规定规定的只有开除处分一个档次的违纪违规行为,不适用减轻处分的规定() 根据《上饶银行职工违规.违纪处分办法(试行)》,对违规.违纪责任人员的纪律处分方式有( )。 中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定,减轻或者加重处分,是指在本规定规定的违纪违规行为应当受到的处分幅度以外,减轻或者加重给予处分() 《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》,处分的种类包括() 根据《上饶银行职工违规违纪处分办法(试行)》,对违规违纪人员的处理方式包括( )。 职工违规违纪受到政务处分的种类有种() 违纪违规受处分后,在处分影响期内又有应当受到处分的违纪违规行为的,从重处分,其中故意违纪违规的,加重处分。 违纪违规受处分后,在处分影响期内又有应当受到处分的违纪违规行为的,从重处分,其中故意违纪违规的,加重处分() 《上饶银行职工违规违纪处分办法(试行)》中,纪律处分包括( )。 职工违规违纪受到政务处分的种类不包括() 《集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》行政处分的种类警告、记过、记大过、、留用察看、开除() 环境监察机构及其工作人员四大类14项环境保护违法违纪行为及其处分量纪标准? 《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》分则规定了哪些方面的违纪违规行为() 《统计违法违纪行为处分规定》属于(  )。 《统计违法违纪行为处分规定》属于( )。 根据党纪处分条例规定,对违纪党员免予处分,应当作出 《处分规定》是中国石化第一部综合性的政纪处分制度,是查处违纪违规案件的重要依据,是规范职工行为的一把尺子。 《处分规定》是中国石化第一部综合性的政纪处分制度,是查处违纪违规案件的重要依据,是规范职工行为的一把尺子() 《统计违法违纪行为处分规定》于()发布。 根据《职工处分规定》,记大过处分的影响期间为()个月
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位