某城市夏天持续出现高温天气，公司给职工发放防暑降温饮料，这项费用属于（）费用

高温天气，现场作业人员要随身携带防暑降温药物，避免发生中暑事件（） 夏天骄阳似火、热气灼人，出汗多、口也渴，多饮_，防暑降温效果最佳 树立“”的理念，及时发放防暑降温用品，合理调整户外作业时间，要求高温作业时必须随身配备防暑降温药品，并监督落实到位（） 防暑降温补贴：非高温岗每年按5个月发放，每人每月（）以现金形式发放 分公司防暑降温物资、药品由负责统计、购买和发放（） 防暑降温饮料可以充抵高温津贴 防暑降温费在什么时间发放（） 施工单位对高温天气作业的劳动者应供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。防暑降温的饮料可以充抵高温津贴。（ ） 高温天气施工，施工现场宜配备符合卫生标准的防暑降温饮品及（） 《上海铁路局防暑降温管理办法》（）规定，暑期可以以发放钱物替代提供防暑降温饮料 职工夏季享受（）个月的防暑降温费用 现金发放的防暑降温费应列支 进入夏季，为做好防暑降温工作应合理调整劳动时间，做好作业现场及井下通风，及时发放防暑降温物品，避免出现中暑现象。 进入夏季，为做好防暑降温工作应合理调整劳动时间，做好作业现场及井下通风，及时发放防暑降温物品，避免出现中暑现象（） 高温天气露天作业，作业人员患有高血压、心脏病等禁忌疾病，属防暑降温缺陷（） 防暑降温设施缺乏是防暑降温缺陷之一（） 保障从业人员防暑降温劳动防护用品的配备和发放。各单位的（）部门应及时将防暑降温劳动防护用品发到职工手中 “未按规定发放防暑降温饮料”属于管理类问题（） 分公司防暑降温药品包含哪些？（） 夏季高温季节，施工现场可采取哪些防暑降温措施()。