在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者48小时之内抢救无效死亡的可视为工伤（）

职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之后经抢救无效死亡的视同工伤。 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在多少小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤？ 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在72小时之内经抢救无效死亡的，应按视同工伤对待。 在工作时间内和工作岗位上，突发疾病死亡或者在()小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者经抢救无效死亡的。 视同工伤的情形：在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在之内经抢救无效死亡的（） 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡的，视同工伤。 职工在工作时间和工作岗位，在48小时之内经抢救无效死亡的视同为工伤，作为突发疾病48小时的起算时间是（） 《工伤保险条例》规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（）小时之内经抢救无效死亡的应视同工伤。 在工作时间和工作岗位，突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡的，这里所称“48小时之内”，应从医疗机构的（）开始计算的。 职工在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者最长在()小时内经抢救无效死亡的，可以视同工伤。 职工在工作时间和工作岗位上,突发疾病死亡的可视同工伤（） 职工在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者最长在（  ）小时内经抢救无效死亡的，可以视同工伤。 职工在工作时间和工作岗位，突然疾病死亡或者在（）h 之内经抢救无效死亡的，是同工伤。 李某于工作时间在工作岗位上突发心脏病死亡，他(    )。 职工在工作时间和工作岗位突发疾病，视同工伤 在工作岗位上突发疾病在48小时内抢救无效死亡，不视为工伤。 在工作岗位上突发疾病在48小时内抢救无效死亡，不视为工伤。 某职工在工作岗位，突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡的，根据《工伤保险条例》应当视同工伤。 一般工作岗位实行标准工时制，即每日工作时间八小时，每周工作时间四十小时。