单选题

(2017年11月)(  )不属于选择最优培训方法的基本要求。

A. 简便易行,使用范围广泛
B. 应针对具体的工作任务来选择
C. 培训方法与受训者群体特征相适应
D. 培训方法与培训目的、课程目标相适应

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单选题
(2017年11月)(  )不属于选择最优培训方法的基本要求。
A.简便易行,使用范围广泛 B.应针对具体的工作任务来选择 C.培训方法与受训者群体特征相适应 D.培训方法与培训目的、课程目标相适应
答案
单选题
()不属于选择最优培训方法的基本要求。
A.简便易行,使用范围广泛 B.应针对具体的工作任务来选择 C.培训方法与受训者群体特征相适应 D.培训方法与培训目的、课程目标相适应
答案
单选题
(2015年5月)(  )不属于培训前对培训师的基本要求。
A.做好准备工作 B.决定如何在学员之间分组 C.要求培训师结合实际培训 D.对“培训者指南”中提到的材料进行检查
答案
单选题
()不属于培训课程内容选择的基本要求。
A.价值性 B.相关性 C.有效性 D.普遍性
答案
单选题
下列不属于培训课程内容选择的基本要求的是( )。
A.专业性 B.相关性 C.有效性 D.价值性
答案
单选题
()不属于培训前对培训师的基本要求。
A.做好准备工作 B.决定如何在学员之间分组 C.要求培训师结合实际培训 D.对“培训者指南”中提到的材料进行检查
答案
单选题
( )不属于培训前对培训师的基本要求。
A.做好准备工作 B.决定如何在学员之间分组 C.要求培训师结合实际培训 D.对“培训者指南”中提到的材料进行检查
答案
单选题
(2017年11月)( )不属于发散思维。
A.逆向思维 B.横向思维 C.辐集思维 D.颠倒思维
答案
单选题
(2015年11月)培训课程设计的基本要求是 ()
A.满足企业与学习者的需求 B.体现企业战略要求 C.依据现代系统理论的基本原理 D.体现成年人的认知规律
答案
单选题
(2017年11月)加权选择量表法属于()绩效考评方法。
A.结果导向型 B.行为导向型 C.品质导向型 D.综合导向型
答案
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