公司的使命，惠泽员工，贡献社会，回报股东

上市公司披露的每股社会贡献值，有助于社会公众更全面地了解公司为其股东、员工、客户、债权人、社区以及整个社会所创造的真正价值。 薪酬就是组织对员工的贡献（包括员工的态度、行为和业绩）所给予的各种回报。以下属于内部回报的是（）。 （　　）是组织对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所给予的各种回报。 （）是组织对员工的贡献，包括员工的态度、行为和业绩等所做出的各种回报。 （）是组织对员工的贡献包括与员工的态度、行为和业绩等所做出的各种回报。 “面向‘三农’、服务城乡、回报股东、成就员工”是农业银行的（）。 “为人类的幸福和发展做出技术贡献”是（）公司的使命？ HX公司是一家上市公司，其经营理念秉承为股东创造最大的价值回报。在计算股东回报率时应包括的指标有( )。 薪酬是人力资源作为资本享受的回报，即企业对员工给企业所做的贡献，包括（ ）等因素相应的回报和答谢。 薪酬是人力资本作为资本享受的回报，即企业对员工给企业所做的贡献，包括（　　）等因素相应的回报和答谢。 从某种意义上说，（）是组织对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所给予的各种回报 （）使员工对企业或社会的贡献值增长 员工为公司的成功做出贡献，公司为个人提供（） 建设银行的使命为“为客户提供更好服务，为股东创造更大价值，为员工搭建广阔的发展平台，为社会承担全面的企业公民责任”（） 信托公司股东可以要求信托公司做出最低回报或者分红承诺。 信托公司股东可以要求信托公司做出最低回报或者分红承诺（） 员工时刻牢记“、为美丽中国赋能”的公司使命（） 东航愿景是成为“员工热爱、________、股东满意、社会信任”世界一流的航空公司。 信托公司股东不得要求信托公司做出最低回报或分红承诺。 ()是指员工自身感受到的社会和心理方面的回报。