甲公司 2×18 年发生与职工薪酬有关的经济业务会计处理中，正确的是（ ）。
A. 2×17 年已执行累计带薪缺勤而确认的应付职工薪酬为 30 万元，2×18 年实际使用结转累计带薪缺勤 18 万元,未使用部分不再结转至下一年，且员工离职时也不会获得现金补偿，公司将未使用部分作为前期差错，调整 2×18 年期初留存收益
B. 董事会作出重组决议，向受其影响的人员支付一次性离职补偿合计 3000 万元，分三年支付，当年实际支付 1000 万元，剩余 2000 万元作为长期待摊费用核算
C. 公司将自产产品作为春节福利发放给生产工人，该产品成本合计 120 万元，公允价值 200 万元，确认的应付职工薪酬 120 万元
D. 公司与 10 名管理人员签订股份支付协议，每人授予 10 万份现金股票增值权，年末每份增值权的公允价值 12 元，确认应付职工薪酬 1200 万元
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甲公司 2×18 年发生与职工薪酬有关的经济业务会计处理中，正确的是（ ）。
A.2×17 年已执行累计带薪缺勤而确认的应付职工薪酬为 30 万元，2×18 年实际使用结转累计带薪缺勤 18 万元,未使用部分不再结转至下一年，且员工离职时也不会获得现金补偿，公司将未使用部分作为前期差错，调整 2×18 年期初留存收益 B.董事会作出重组决议，向受其影响的人员支付一次性离职补偿合计 3000 万元，分三年支付，当年实际支付 1000 万元，剩余 2000 万元作为长期待摊费用核算 C.公司将自产产品作为春节福利发放给生产工人，该产品成本合计 120 万元，公允价值 200 万元，确认的应付职工薪酬 120 万元 D.公司与 10 名管理人员签订股份支付协议，每人授予 10 万份现金股票增值权，年末每份增值权的公允价值 12 元，确认应付职工薪酬 1200 万元
答案
甲公司2013年11月发生的有关职工薪酬业务如下：
A.甲公司2013年11月发生的有关职工薪酬业务如下： B.(1)按照工资总额的标准分配工资费用，其中生产工人工资为100万元，车间管理人员工资20万元，总部管理人员工资30万元，专设销售部门人员工资10万元，在建工程人员工资5万元，内部开发人员工资为35万元（符合资本化条件）。 C.12%、2%、和10.5%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费和住房公积金。 D.(3)根据2012年实际发放的职工福利情况，公司预计2013年应承担职工福利费义务金额为工资总额的5%。 E.(4)按照工资总额的2%和2.5%计提工会经费和职工教育经费。 F.根据上述资料回答下列问题：
答案
A有限责任公司2012年发生的有关经济业务如下：
A.A有限责任公司2012年发生的有关经济业务如下： B.乙、丙三家公司各占13。 C.(2)用盈余公积50000元弥补以前年度亏损。 D.(3)从税后利润中提取法定盈余公积153000元。 E.(4)接受B公司投资，经投资各方协议，B公司实际出资额中1000000元作为新增注册资本， F.使投资各方在注册资本总额中均占14。B公司以银行存款1200000元缴付出资额。 G.要求：根据上述资料，回答下题。
答案
下列关于甲公司12月发生的经济业务应做的会计处理(不考虑销售货物成本的结转),错误的是()。
A.业务(1)应做的会计处理为借：应收账款 1 170贷：主营业务收入 1 000应交税费——应交增值税（销项税额） 170 B.业务(2)应做的会计处理为借：银行存款 468贷：应交税费——应交增值税（销项税额） 68其他应付款 400 C.业务(3)应做的会计处理为借：银行存款 351贷：预收账款 351 D.业务(5)应做的会计处理为借：应收账款 8 000贷：主营业务收入 8 000
答案
下列会计分录：
借：应付职工薪酬-应付工资
贷：库存现金
反映的经济业务是______。
A.工资分配 B.计提工资 C.结转工资费用 D.以现金发放职工工资
答案
企业因解除与职工的劳动关系给予职工补偿而一发生的职工薪酬，应借记的会计科目是（）
A.管理费用 B.财务费用 C.营业外支出 D.销售费用
答案
（2015年）下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的是（ ）。
A.与设定受益计划相关的当期服务成本应计入当期损益 B.与设定受益计划负债相关的利息费用应计入其他综合收益 C.与设定受益计划相关的过去服务成本应计入期初留存收益 D.因重新计量设定受益计划净负债产生的精算损失应计入当期损益
答案
下列有关甲公司经济业务的会计处理,表述不正确的是（）
A.取得建造办公楼的土地使用权，2011年1月确认为无形资产并按5 000万元计量 B.取得建造写字楼的土地使用权，2011年1月确认为投资性房地产并按4 000万元计量 C.取得生产A产品的专利权，2011年3月确认为无形资产并按1 000万元计量 D.取得生产B产品的商标使用权，2011年4月确认为无形资产并按3 000万元计量
答案
（2015年真题）下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的是（ ）。
A.与设定受益计划相关的当期服务成本应计入当期损益 B.与设定受益计划负债相关的利息费用应计入其他综合收益 C.与设定受益计划相关的过去服务成本应计入期初留存收益 D.因重新计量设定受益计划净负债产生的精算损失应计入当期损益
答案
甲公司为乙公司的母公司，2×18年发生的如下业务中，会计处理正确的有（ ）。
A.甲公司授予乙公司管理人员以乙公司股票结算的股份支付，甲公司个别报表中作为权益结算的股份支付处理 B.甲公司授予乙公司管理人员以乙公司股票结算的股份支付，乙公司个别报表中作为权益结算的股份支付处理 C.甲公司授予乙公司销售人员以母公司股价上涨幅度获得现金的权利，甲公司个别报表应作为现金结算的股份支付处理 D.甲公司授予乙公司销售人员以母公司股价上涨幅度获得现金的权利，甲公司合并报表应作为权益结算的股份支付处理
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下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的有（ ）。
下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的有（）
下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的是（ ）。
下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的是( )。
下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的是（ ）
下列各项有关职工薪酬的会计处理中，正确的是（ ）。
下列各项有关职工薪酬的会计处理中，错误的有（）
对于甲企业而言，下列各项业务中，应按照职工薪酬进行会计处理的是（ ）。
下列各项业务的会计处理，应在“应付职工薪酬”科目核算的有（ ）。
下列各项中，有关应付职工薪酬会计处理的表述正确的有（ ）。
下列各项中，有关应付职工薪酬会计处理的表述正确的有（ ）。
甲企业2009年4月发生下列经济业务：(1)收到
甲企业在2019年发生的下列经济业务中，能影响年末未分配利润数额的有（ ）。
根据职工提供服务的受益对象，黄河公司2015年12月发生的职工薪酬应计入“管理费用”科目的金额是（ ）万元。
下列关于应付职工薪酬会计处理正确的有（）
（2019年）下列各项关于职工薪酬会计处理的表述中，错误的有（ ）。
下列各项是甲企业2016年发生的经济业务，其中能影响年末未分配利润金额的有（）
下列各项是甲企业2019年发生的经济业务，其中影响年末未分配利润金额的有（）
下列各项是甲企业2011年发生的经济业务，其中能影响年末未分配利润数额的有（）。
下面是B公司2003年12月发生的部分经济业务，要求编制会计分录。⒈月末结转固定资产清理净损失共5000
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