单选题

小王是某社会工作服务机构新录用的社会工作者,该机构指派资深社会工作者老吕担任小王的督导。双方建立了相互信任并约定了督导形式,接着老吕向小王介绍了机构的组织结构、政策、规章制度等,帮助小王尽快熟悉机构和了解自己在机构中的位置。上述督导内容属于()。

A. 安置和引导工作人员
B. 工作计划和分配
C. 工作授权
D. 工作总结和评估

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多选题
老李是某社会服务机构的资深社会工作者,机构委派他为新录用的社会工作者小王做行政性督导,则老李的工作内容主要包括()。
A.社会工作者的招募和选择 B.给予关怀和支持 C.教育有关“工作者本身”的知识 D.工作授权、协调与沟通 E.安置和引导工作人员
答案
单选题
社会工作的主体是社会工作服务机构和社会工作者,其中,()是灵魂。
A.社会工作服务机构 B.社会工作者 C.社会服务 D.受救助对象
答案
单选题
小王是某社会工作服务机构新入职的社会工作者,在进入社区开展服务时,发现居民对社会工作不了解,经常把社会工作者当作志愿者。小王为如何介绍社会工作而烦恼。小王面临的压力来自于()。  
A.服务对象多元 B.专业能力欠缺 C.机构行政管理 D.居民认知不足
答案
单选题
小王是某社会工作服务机构新录用的社会工作者,该机构指派资深社会工作者老吕担任小王的督导。双方建立了相互信任并约定了督导形式,接着老吕向小王介绍了机构的组织结构、政策、规章制度等,帮助小王尽快熟悉机构和了解自己在机构中的位置。上述督导内容属于( )。
A.安置和引导工作人员 B.工作计划和分配 C.协调和沟通 D.工作总结和评估
答案
单选题
小王是某社会工作服务机构新录用的社会工作者,该机构指派资深社会工作者老吕担任小王的督导。双方建立了相互信任并约定了督导形式,接着老吕向小王介绍了机构的组织结构、政策、规章制度等,帮助小王尽快熟悉机构和了解自己在机构中的位置。上述督导内容属于()。
A.安置和引导工作人员 B.工作计划和分配 C.工作授权 D.工作总结和评估
答案
单选题
社会工作者小王采用深度访谈的方法,收集社会工作服务机构参与儿童保护服务的资源,小王在深度访谈时应该(  )。
A.通过随机抽样的方法来选择被访者 B.实现围绕研究的问题提出研究假设 C.根据互动情况调整需要了解的问题 D.严格按照实现设计的问题进行访谈
答案
单选题
社会工作者小王采用深度访谈的方法,收集社会工作服务机构参与儿童保护服务的资源,小王在深度访谈时应该()。  
A.通过随机抽样的方法来选择被访者 B.实现围绕研究的问题提出研究假设 C.根据互动情况调整需要了解的问题 D.严格按照实现设计的问题进行访谈
答案
多选题
老邢是某社会服务机构的资深社会工作者,机构委派他为新录用的社会工作者小赵做行政性督导,则老邢的工作内容主要包括( )。
A.社会工作者的招募和选择 B.给予关怀和支持 C.教育有关“工作者本身”的知识 D.协调与沟通 E.安置和引导工作人员
答案
单选题
小王是某社会工作服务机构新录用的社会工作者,该机构指派资深社会工作者老吕担任小王的督导。双方建立了相互信任并约定了督导形式,接着老吕向小王介绍了机构的组织结构、政策、规章制度等,帮助小王尽快熟悉机构和了解自己在机构中的位置。上述督导内容属于(  )。[2009年真题]
A.安置和引导工作人员 B.工作计划和分配 C.工作授权、协调和沟通 D.工作监督、总结和评估
答案
单选题
某社会工作服务机构在对新入职社会工作者进行培训时安排他们学习如何开展社区需求评估。上述做法是为了让新入职社会工作者学习和补充()。  
A.心理知识 B.政策知识 C.技术知识 D.文化知识
答案
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