判断题

甲公司2012年的净利润为4000万元,非付现费用为500万元,处置固定资产损失20万元,固定资产报废损失为100万元,财务费用为40万元,投资收益为25万元。经营资产净增加200万元,无息负债净减少140万元。
(1)计算经营净收益和净收益营运指数;
(2)计算经营活动产生的现金流量净额;
(3)计算经营所得现金;
(4)计算现金营运指数。

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换一换
单选题
甲公司2012年净利润为()万元。
A.121.25 B.125 C.330 D.378.75
答案
单选题
某公司2012年的净利润2000万元,非经营收益为400万元,非付现费用为1500万元,经营流动现金流量净额为3500万元,那么,现金营运指数为(  )。
A.13 B.89 C.1875 D.114
答案
单选题
某公司2012年的净利润2000万元,非经营收益为400万元,非付现费用为1500万元,经营流动现金流量净额为3500万元,那么,现金营运指数为()
A.1.13 B.0.89 C.2.1875 D.1.114
答案
多选题
甲公司 2020年的净利润为 3000万元,非付现费用为 4000万元,非经营净收益为 500万元,经营资产净增加额为 600万元,无息负债净减少额为 300万元,则关于甲公司的下列指标的说法正确的有(  )。
A.经营活动现金流量净额2500万元 B.经营所得现金6500万元 C.净收益营运指数0.83 D.现金营运指数0.92
答案
主观题
甲公司持有乙公司20%的股份,2012年乙公司实现净利润100万元,当年甲公司销售商品给乙公司,成本40万元,售价60万元,乙公司2012年、2013年各卖出一半。2013年乙公司实现净利润90万元。
答案
单选题
甲公司2011年发生利息费用40万元,实现净利润160万元;2012年发生利息费用60万元,实现净利润180万元。若甲公司适用的企业所得税税率为25%,则甲公司2012年已获利息倍数比2011年()。(假设不考虑资本化利息)
A.减少1.33 B.减少1 C.增加1.33 D.减少2.33
答案
单选题
甲公司2012年实现净利润100万元,公司每年按净利润的10%提取盈余公积,按净利润的5%提取任意盈余公积,同时分配现金股利20万元,假定未发生其他的利润分配事项,则2012年甲公司的留存收益金额为( )万元。
A.65 B.80 C.70 D.100
答案
单选题
甲公司2012年的净利润为8000万元,其中,非经营净收益为500万元;非付现费用为600万元,经营资产净增加320万元,无息负债净减少180万元。则下列说法中不正确的是()。
A.净收益营运指数为0.9375 B.现金营运指数为0.9383 C.经营净收益为7500万元 D.经营活动现金流量净额为8600万元
答案
单选题
某投资项目年度净利润为14万元,年折旧额30万元,无其他非付现费用,则年营业现金净流量为( )
A.14万元 B.16万元 C.30万元 D.44万元
答案
单选题
甲公司2017年的净利润为()万元。
A.1053 B.1075 C.1080 D.1200
答案
热门试题
某公司2017年的净利润1000万元,非经营净收益200万元,非付现费用800万元,经营活动现金流量净额为2000万元,那么,现金营运指数为(  )。 某公司2016年的净利润为2000万元,非经营净收益为400万元,非付现费用为1500万元,经营现金净流量为3500万元,那么,现金营运指数为() 某公司2019年的净利润为2000万元,非经营净收益为400万元,非付现费用为1500万元,经营现金净流量为3500万元,那么,现金营运指数为( )。 W公司2016年的净利润2 000万元,非经营收益为400万元,非付现费用为1 500万元,经营现金净流量为3 500万元,那么,现金营运指数为() 某公司2013年的净利润1000万元,非经营收益200万元,非付现费用800万元,经营活动现金流量净额为2000万元,那么,现金营运指数为( )。 某公司2013年的净利润1000万元,非经营收益200万元,非付现费用800万元,经营活动现金流量净额为2000万元,那么,现金营运指数为() A公司2012年净利润4000万元,发放现金股利280万元,发放负债股利600万元,2012年年初股东权益合计为10000万元。则2012年的资本保值增值率为() 甲公司于2019年年初制订和实施了一项短期利润分享计划,以对公司管理层进行激励。该计划规定,公司全年的净利润指标为4000万元,如果在公司管理层的努力下完成的净利润超过4000万元,公司管理层可以分享超过4000万元净利润部分的5%作为额外报酬。假定至2019年12月31日,甲公司2019年全年实际完成净利润5000万元。不考虑离职等其他因素,甲公司2019年12月31日因该项短期利润分享计划应计入管理费用的金额为(   )万元。 甲公司于2019年年初制订和实施了一项短期利润分享计划,以对公司管理层进行激励。该计划规定,公司全年的净利润指标为4000万元,如果在公司管理层的努力下完成的净利润超过4000万元,公司管理层可以分享超过4000万元净利润部分的5%作为额外报酬。假定至2019年12月31日,甲公司2019年全年实际完成净利润5000万元。不考虑离职等其他因素,甲公司2019年12月31日因该项短期利润分享计划应计入管理费用的金额为(  )万元。 A公司2019年净利润为3578.5万元,非经营净收益为594.5万元,非付现费用为4034.5万元,经营活动现金流量净额为5857.5万元,则该公司的现金营运指数为( )。 甲公司于2019年年初制订和实施了一项短期利润分享计划,以对公司管理层进行激励。该计划规定,公司全年的净利润指标为4000万元,如果在公司管理层的努力下完成的净利润超过4000万元,公司管理层可以分享超过4000万元净利润部分的5%作为额外报酬。假定至2019年12月31日,甲公司2019年全年实际完成净利润5000万元。不考虑离职等其他因素,甲公司2019年12月31日因该项短期利润分享计划应计 甲公司于2019年年初制订和实施了一项短期利润分享计划,以对公司管理层进行激励。该计划规定,公司全年的净利润指标为4000万元,如果在公司管理层的努力下完成的净利润超过4000万元,公司管理层可以分享超过4000万元净利润部分的5%作为额外报酬。假定至2019年12月31日,甲公司2019年全年实际完成净利润5000万元。不考虑离职等其他因素,甲公司2019年12月31日因该项短期利润分享计划应计 甲公司2012年年初盈余公积是300万元,本年实现的净利润是1000万元,公司按照净利润的10%提取法定盈余公积,按照净利润的5%计提任意盈余公积,并将盈余公积50万元转增资本,将盈余公积60万元发放现金股利,则甲公司的盈余公积2012年年末余额是()万元 甲公司2022年年初未分配利润为1500万元,2022年实现净利润900万元,年末向股东分配净利润600万元,本年提取10%盈余公积。甲公司2022年末未分配利润为( )万元。 甲公司2015年的净利润为8000万元,其中,非经营净收益为500万元;非付现费用为600万元,经营资产净增加320万元,无息负债净减少180万元。则下列说法中不正确的是() 甲公司2014年的净利润为8000万元,其中,非经营净收益为500万元;非付现费用为600万元,经营资产净增加320万元,无息负债净减少180万元。则下列说法中不正确的是() 某公司2012年发生利息费用50万元,实现净利润120万元;2013年发生利息费用80万元,实现净利润150万元。若该公司适用企业所得税税率为25%,没有纳税调整事项,则该公司2013年已获利息倍数比2012年(  )。 甲公司2012年年初“利润分配——未分配利润”账户的余额在借方,数额为50万元,2012年实现净利润200万元,提取盈余公积20万元,分配利润50万元,则2012年来未分配利润的数额为()万元。 甲公司2012年年初“利润分配未分配利润”账户余额在借方,数额为50万元,2012年实现净利润200万元,提取盈余公积20万元,分配利润50万元,则2012年末未分配利润的数额为()万元。 甲公司2012年年初“利润分配——未分配利润”账户的余额在借方,数额为50万元,2012年实现净利润200万元,提取盈余公积20万元,分配利润50万元,则2012年来未分配利润的数额为()万元
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