2022年薪税师每日一练《理论知识》6月13日

考试总分:15分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:603

试卷答案:有

试卷介绍: 2022年薪税师每日一练《理论知识》6月13日专为备考2022年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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  • 1. 以下关于个人转让股权的原值说法错误的是()。

    A以现金出资方式取得的股权,按照实际支付的价款与取得股权直接相关的合理税费之和确认股权原值

    B以非货币性资产出资方式取得的股权,按照税务机关认可或核定的投资入股时非货币性资产价格与取得股权直接相关的合理税费之和确认股权原值

    C通过无偿让渡方式取得的股权,按取得股权发生的合理费用与该股权的公允价值之和确认股权原值

    D被投资企业以资本公积.盈余公积.未分配利润转增股本,个人股东已依法缴纳个人所得税的,以转增额和相关税费之和确认其新转增股本的股权原值

  • 2. 按税收与价格的关系,税收可分为()。

    A直接税和间接税

    B价内税和价外税

    C从价税和从量税

    D中央税和地方税

  • 3. 从哪方面着手,有助于降低产品的间接成本()?

    A改进生产工艺

    B加强费用预算

    C降低物料消耗定额

    D增加工人激励奖金

  • 4. 中国境内的工资.新薪金所得,适用超额累进税率,税率为()。

    A5%至35%

    B3%至45%

    C3%至35%

    D5%至45%

  • 5. 国际人力资源管理的特点不包括( )。

    A人力资源计划的特点

    B员工培训的特点

    C绩效管理的特点

    D人力资源开发的 特点

  • 6. 下列关于税务行政诉讼的管辖、起诉和受理的相关表述,不符合规定的是()。

    A税务行政诉讼的一般地域管辖,按照最初作出具体行政行为的机关所在地来确定管辖法院

    B对税务机关的停止出口退税行政行为不服的,当事人可以在接到通知或者知道之日起30日内直接向人民法院起诉

    C在税务行政诉讼等行政诉讼中,起诉权是单向性的权利,税务机关不享有起诉权

    D人民法院接到诉状,经过审查,应当在7日内立案或者作出不予立案的裁定

  • 7. 关于裁员中幸存者的说法,错误的是( )。

    A他们往往心存感激、激情高效地去工作

    B他们的归属感一般会下降

    C他们可能会为未来担忧

    D他们可能会有负罪感

  • 8. 欠缺对员工进行生产标准工时的教导属于()。

    A材料与供应品的浪费

    B机器与设备的浪费

    C人力的浪费

    D空间的浪费

  • 1. 预算控制,是指企业以预算为标准,通过()等促使日常经营不偏离预算标准的管理活动。

    A预算调整

    B过程监督

    C预算分解

    D差异分析

  • 2. 根据《税收征收管理法》的规定,下列纳税人中税务机关有权核定其应纳税额的有().

    A虽设置账薄,但账目混乱难以查账的纳税人

    B虽设置账薄,但会计报表编制格式有问题的纳税人

    C依照法律.行政法规的规定可以不设置账薄的纳税人

    D依照法律.行政法规的规定应当设置但未设置账薄的纳税人

  • 3. 下列属于管理会计信息模块的优点的有()。

    A可以充分实现与财务会计模块和其他业务模块的系统集成,防止信息孤岛的产生

    B可以充分利用信息系统中的财务数据和业务数据,提高数据采集效率,更好地提高管理会计工作效率和实践效果

    C基于现有的信息系统,使用条件比较成熟,能有效地降低系统的建设成本

    D具有较好的灵活性、完整性和可扩展性

  • 4. 财政部《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》提出,推进管理会计指引体系建设,该体系主要包括()

    A管理会计基本指引

    B管理会计应用指引

    C管理会计案例示范

    D管理会计业务解释

  • 5. 人力资源指数由()等因素综合而成

    A报酬制度

    B信息沟通

    C组织效率

    D关心员工

    E员工的结构

  • 6. 下列的税务行政复议,复议机关不予受理的有( )。

    A没有明确的被申请人

    B已向人民法院提出行政诉讼,未被受理

    C已向其他法定复议机关提出申请,且受理

    D纳税人就半年前的行政行为提出复议

    E申请人死亡

  • 7. 在我国,通常属于非累积带薪缺勤的包括()。

    A婚假期间的工资

    B产假期间的工资

    C丧假期间的工资

    D探亲假期间的工资