2025年劳务员每日一练《专业基础知识》5月9日

考试总分:10分

考试类型:模拟试题

作答时间:60分钟

已答人数:415

试卷答案:有

试卷介绍: 2025年劳务员每日一练《专业基础知识》5月9日专为备考2025年专业基础知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。

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试卷预览

  • 1. 财务费用中的相关手续费指企业发行债券所需支付的手续费、银行手续费、调剂外汇手续费、发行股票所支付的手续费等。

    A

    B

  • 2. 人力资源是指能够推动整个社会和经济发展的、且具有智力劳动和体力劳动能力的劳动者的综合。人力资源包括人的体力、知识和技能。

    A

    B

  • 老李是某劳务派遣公司派遣到某建筑公司工作的劳动者。一天,老李与和他同岗位并在一起工作的小王聊天时得知,老李的月工资比小王低了好几百块钱,便找到该建筑公司人事行政部门咨询,为什么小王很年轻,每天和他工作在同一岗位,但工资待遇却差别如此之大。该公司人事行政部门回答,你不是我们公司的员工,当然同小王的工资待遇不一样。

    3. 该公司人事行政部门的回答是正确的。

    A

    B

  • 4. 特殊地区施工增加费:是指工程在沙漠或其边缘地区、高海拔、高寒、原始森林等特殊地区施工增加的费用。

    A

    B

  • 老李是某劳务派遣公司派遣到某建筑公司工作的劳动者。一天,老李与和他同岗位并在一起工作的小王聊天时得知,老李的月工资比小王低了好几百块钱,便找到该建筑公司人事行政部门咨询,为什么小王很年轻,每天和他工作在同一岗位,但工资待遇却差别如此之大。该公司人事行政部门回答,你不是我们公司的员工,当然同小王的工资待遇不一样。

    1. 专门用来对农民工权益保护的法律有哪些 ()?

    A《劳动法》

    B《劳动合同法》

    C《就业促进法》

    D《农民工权益保护法》

    E《人权法》

  • 2. 下列关于施工项目目标控制的措施说法错误的是( )

    A建立完善的工程统计管理体系和统计制度属于信息管理措施;

    B主要有组织措施、技术措施、合同措施、经济措施和管理措施;

    C落实施工方案,在发生问题时,能适时调整工作之间的逻辑关系,加快实施进度属于技术措施;

    D签订并实施关于工期和进度的经济承包责任制属于合同措施;

    EE,落实各级进度控制的人员及其具体任务和工作责任属于组织措施;

  • 1. 情况复杂的信访事项,可以适当延长办理期限,但延长期限不得超过( )日。

    A20

    B25

    C30

    D40

  • 2. 下列关于掺防水剂水泥砂浆防水施工的说法中,错误的是( )

    A施工工艺流程为:找平层施工→防水层施工→质量检查;

    B当施工采用抹压法时,先在基层涂刷一层 1:0.4 的水泥浆,随后分层铺抹防水砂浆,每层厚度为 10~15mm, 总厚度不小于 30mm;

    C氯化铁防水砂浆施工时,底层防水砂浆抹完 12h 后,抹压面层防水砂浆,其厚 13mm 分两遍抹压;

    D防水层施工时的环境温度为 5~35°C;

  • 3. 甲与 A 企业于 2010 年 3 月 1 日建立劳动关系,从 2010 年 8 月 1 日起,A 企业在甲不知情的情况下停止为其交纳社保费用。甲在 2010 年 10 月 1 日才得知该事,并于 2010 年 10 月 8 日向 A 企业进行交涉,后双方协商调解不成,甲向劳动仲裁委员会申请仲裁的时效截止日期为( )。

    A对象是施工项目;

    B主体是建设单位;

    C内容是按阶段变化的;

    D要求强化组织协调工作;

  • 4. 信访人对复核意见不服,仍然以同一事实和理由提出投诉请求的,各级人民政府信访工作机构和其他行政机关( )。

    A不再受理

    B不再复核

    C不予登记

    D不再答复