考试总分:15分
考试类型:模拟试题
作答时间:60分钟
已答人数:862
试卷答案:有
试卷介绍: 2025年心理咨询师每日一练《三级》2月25日专为备考2025年三级考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
A非个性化规范
B去过程性转化
C无流程化改造
D反标准化建设
A不断提问
B给与奖励
C直接重复求助者的话
D及时表扬
A近因效应
B首因效应
C光环效应
D刻板效应
A1~2岁
B3~4岁
C7~8岁
D13~14岁
A言语听觉中枢
B视觉性言语中枢
C言语运动中枢
D书写性言语中枢
A家庭
B大学
C杂志
D观念
A冯特和铁钦纳
B杜威和安吉尔
C华生
D维特海默、科勒和考夫卡
A美国社会学家盖洛普首次提出了“员工敬业度”的概念
B“员工敬业度”表示只对工作负责,但与员工的忠诚度无关
C敬业度高的员工虽然工作兴趣较低,但工作态度与其他员工无差别
D敬业度高的员工一定是天赋高、才华出众的优秀员工
A重测信度
B内部一致性信度
C复本信度
D评分者信度
A灾难症候群
B兴奋性行为
C破坏性行为
D创伤后应激障碍
A是有机体内部不平衡状态
B是人对客观外界事物的态度的体验
C表现为有机体对内外环境条件的欲求
D是激发并维持个体活动的内部动力
A不可控的
B可控的
C内部的
D稳定的
A中间型
B倾向型
C过渡型
D典型型
A让求助者回到生活的中心位置
B咨询过程中充分尊重求助者的意见
C达到个体人格的重建
D重建个体在自我概念与经验之间的和谐
A信息
B强化
C反馈
D通道