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2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》5月16日

2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》5月16日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：268

试卷答案：有

试卷介绍： 2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》5月16日专为备考2024年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

判断题 单选题 多选题 主观题

1. 劳动保障协理员职业守则中要求，“勤业”要做到“忠于职守、尽职尽责”。

A对

B错

2. 失业是指在劳动年龄人口中，有劳动能力的人口没有就业机会的经济现象。

A对

B错

3. 退休人员自我管理和互助服务组织定期报告制度要求，对于需要按月、季、半年、年报告的工作内容，可以不进行明确规定。

A对

B错

1. 劳动保障协理员协理处理突发事件的程序是在事发时要及时上报、现场进行政策解释和教育疏导，事后做好()工作。

A仲裁

B行政处罚

C善后处置

D公证

2. 社区劳动保障协理员接待退休人员咨询的最后一个步骤是( )。

A向退休人员反馈

B对咨询的问题进行登记

C回答咨询的问题

D整理登记表

3. 按照劳动保障协理员职业守则的要求，落实劳动保障政策最重要的是( )。

A召开会议，拓展政策

B明确对象，限定审批

C举止文明，礼貌待人

D执行政策，注重落实

1. 劳动保障社会调查总结阶段的工作任务是()

A形成调查报告

B分析调查工作

C评估调查结果

D应用调查结果

2. 基本的组织结构类型有()

A直线型组织结构

B职能型组织结构

C直线参谋型组织结构

D矩阵型组织结构

3. 利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。

A录入信息建立数据库

B入户调查

C分类汇总

D访问控制

E设立台账项目

1. 做好调查日志应遵守的基本原则?

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