考试总分:15分
考试类型:模拟试题
作答时间:60分钟
已答人数:399
试卷答案:有
试卷介绍: 2024年薪税师每日一练《理论知识》2月13日专为备考2024年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
A48
B24
C12
D8
A2年内,20人
B2年内,30人
C3年内,20人
D3年内,30人
A取得投资收益收到的现金
B构建固定资产、无形资产和其他非流动资产支付的现金
C收回短期投资、长期债券投资和长期股权投资收到的现金
D偿还借款利息支付的现金
A人力资源计划的特点
B员工培训的特点
C绩效管理的特点
D人力资源开发的 特点
A100%
B150%
C200%
D300%
A企业现状及发展目标
B职位评价
C薪酬调查
D工会的力量
A十日,十五日
B十五日,十日
C十五日,三十日
D三十日,十五日
A收入来源地
B税务局指定地点
C纳税人户籍所在地
D纳税人送择并因定在其中一地税务机关
A工资薪金
B劳务报酬
C财产租赁所得
D稿酬所得
A发生的合理的劳动保护支出
B转让固定资产发生的费用
C个人生活费用
D所得税税款
A税收是国家调节经济的一个更手段
B税收是人们为享受公共物品支付的价格
C税收体现了征纳双方平等交换关系
D税收是国家取得财政收入的形式
A预测
B决策
C控制
D考核和评价
A人力资源管理部门费用/总经营费用
B培训开发成本费用/总雇员数
C工资总支出/福利总成本
D缺勤率和流动比率
E福利总成本/总经营费用
A纳税信用级别设A、B、M、C、D五级
BB级纳税信用为年度评价指标得分60分以上不满90分的
CA级纳税信用为年度评价指标得分90分以上的
DD级纳税信用为年度评价指标得分不满40分或者直接判级确定的
A比例税率
B全额累进税率
C超额累进税率
D定额税率