考试总分:15分
考试类型:模拟试题
作答时间:60分钟
已答人数:857
试卷答案:有
试卷介绍: 2023年薪税师每日一练《理论知识》10月21日专为备考2023年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险,不参加工伤保险.失业保险和生育保险
B参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险,工伤保险,失业保险和生育保险
C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
D以上都错误
A收入来源地
B税务局指定地点
C纳税人户籍所在地
D纳税人送择并因定在其中一地税务机关
A个人独资企业的资者以全部生产经营所得和对外投资分回的利润作力为企业的应纳税所得额
B个人以独资和合伙企业的形式开办两个或两个以上的企业,应分别按每个企业的应纳税所得额计算缴纳各自的所得税税额
C个人独资的投资者以企业资金为本人,家庭成员支付与企业生产经营无关的消费性支出,依照,利息,股息,红利所得项目征收个人所得税
D实行查账征收方式的个人独资企业和合伙企业改为核定征收以后,在原征税方式下形成的年度经营亏损未弥补完的部分,不得在继续弥补
A5%至35%
B3%至45%
C3%至35%
D5%至45%
A取得投资收益收到的现金
B构建固定资产、无形资产和其他非流动资产支付的现金
C收回短期投资、长期债券投资和长期股权投资收到的现金
D偿还借款利息支付的现金
A薪酬支付的基础
B薪酬支付的对象
C薪酬支付的结构
D薪酬支付的方式
A48
B24
C12
D8
A千分之一
B千分之二
C万分之五
D千分之五
A无雇工的个体工商户
B未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员
C其他灵活就业人员
D被个体工商户雇佣的雇工
A免征额
B税额抵免
C跨期结转
D加计扣除
A加收税款滞纳金
B适用税率
C税收保全措施
D不依法确认纳税担保行为
A人力资源管理部门不直接参与企业的战略决策
B重视外部环境对人力资源政策和措施的影响
C在时间上注重较长时期内的变化和规划
D人力资源管理部门与诸如营销、财务、生产、研发等部门处于相对较为隔离的状态
E注重人力资源战略与注重整体战略以及其他职能战略之间的统一和协调
A防护性作用
B制约作用
C建设性作用
D促进作用
E辅助性作用
A福利企业
B农村种养
C按比例就业
D辅助性就业机构
E(一定规模的)盲人按摩机构
A经济补偿金
B一次性丧葬补助金
C抚恤金
D一次性就业补助金