考试总分:15分
考试类型:模拟试题
作答时间:60分钟
已答人数:382
试卷答案:有
试卷介绍: 2023年心理咨询师每日一练《三级》6月18日专为备考2023年三级考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
A引导
B情感反射
C中断
D多重提问
A心理咨询师的理论指导
B选择会谈方式的原则
C摄人性会谈的参照点
D控制会谈方向的方法
A“荣”与“辱”的判断
B“真”与“假”的判断
C“有”与“无”的判断
D“美”与“丑”的判断
A劝他辞掉工作,回去做治疗,并帮他保密
B向领导说明,让领导处理
C心里很希望他离开,可是又怕他伤心难过,就强忍着不说
D和其他同事讨论这个问题,要不要告诉领导
A创新需要智慧,非一般员工所能为
B创新的本质是突破旧的思维模式
C创新仅指取得重大发明创造的成果
D无创新能力的员工不是合格的员工
A顺利有效地完成某种活动所必须具备的心理条件
B人对客观外界事物的态度的体验
C激发个体朝着一定的目标活动,并维持这种活动的一种内部动力
D有机体内部不平衡状态的反映,表现为有机体对内外环境条件的欲求
A0~3岁
B0~4岁
C0~5岁
D0~6岁
A冯特和铁钦纳
B杜威和安吉尔
C华生
D维特海默、科勒和考夫卡
A内容效度
B构想效度
C效标效度
D专家判断法
A重测信度
B内部一致性信度
C复本信度
D评分者信度
A现实检验能力
B自知力
C情绪调节能力
D快感度
A灾难症候群
B兴奋性行为
C破坏性行为
D创伤后应激障碍
A是有机体内部不平衡状态
B是人对客观外界事物的态度的体验
C表现为有机体对内外环境条件的欲求
D是激发并维持个体活动的内部动力
A即使不爱岗,也能坚持敬业
B如果不爱岗,就很难做到敬业
C把二者联系起来没有意义
D不敬业的人不可能做到爱岗
A远近原则
B头尾原则
C近远原则
D大小原则