判断题

1、从业人员有获得本职工作所需的安全生产知识、安全生产教育和培训的权利。

答 案：对

2、施工生产活动的最终物质成果是建筑产品。

答 案：对

3、建筑业企业资质分为施工总承包、专业承包和施工劳务三个序列。

答 案：对

4、职业健康是研究并预防因工作导致的疾病，防止原有疾病的恶化。

答 案：对

单选题

1、对强行性规范，当事人( )，如果违反则导致合同无效；对任意性规范，当事人可以合意排除适用。

• A：可遵守
• B：不遵守
• C：必须遵守
• D：选择遵守

答 案：C

2、下列属于建筑安全生产行政法规的是( )。

• A：《建设工程安全生产管理条例》
• B：《安全生产法》
• C：《建筑法》
• D：《劳动法》

答 案：A

3、“回头好马”体现了人力资源管理的()。

• A：时效性；
• B：智力性；
• C：连续性；
• D：两重性；

答 案：C

4、下列人员（ ）属于具有签订劳动合同主体资格的劳动者。

• A：在校学生
• B：现役军人
• C：离退休人员
• D：下岗职工

答 案：D

解 析：在校学生、现役军人、离退休人员及居民雇佣等不属于具有签订劳动合同主体资格的劳动者。

多选题

1、以下属于管理人员培训的有（ ）。

• A：岗位培训
• B：技术工人等级培训
• C：继续教育
• D：学历教育
• E：班组长培训

答 案：ACD

解 析：管理人员培训包括：岗位培训、继续教育、学历教育。

2、劳动卫生规程的主要内容包括( )。

• A：防止粉尘危害；
• B：防止有毒物质危害；
• C：防噪声和强光危害；
• D：防止电磁辐射危害；
• E：防暑降温、防冻取暖和防潮湿；

答 案：ABCDE

解 析：劳动卫生规程的主要内容包括:防止粉尘危害;防止有毒物质危害;防噪声和强光危害;防止电磁辐射危害;防暑降温、防冻取暖和防潮湿;通风和照明；卫生保健。