2024年劳务员《专业基础知识》每日一练试题04月08日
精选习题
2024-04-08 14:00:38
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判断题

1、在诉讼时效的最后六个月内,因不可抗力或其他障碍不能行使请求权的,诉讼时效终止。

答 案:对

解 析:在诉讼时效的最后6个月内,因不可抗力或其他障碍不能行使请求权的,诉讼时效终止。

2、在总平面图中,标高以毫米为单位,并保留至小数点后两位。

答 案:错

3、最长诉讼时效期间,从权利被侵害之日起超过10年的,人民法院不予保护。

答 案:错

4、总承包企业各单位劳务管理部门是劳务档案资料的职能管理部门,应配备档案管理人员。

答 案:对

单选题

1、未授权给公民、法人经营管理的国家财产受到侵害的,其诉讼时效为( )年。

  • A:2
  • B:4
  • C:20
  • D:不受限制

答 案:D

2、由劳动关系当事人以口头约定的形式产生的劳动合同是( )劳动合同。

  • A:书面
  • B:官方
  • C:口头
  • D:私人

答 案:C

3、下列不属于我国的安全生产工作方针的选项是( )。

  • A:安全第一
  • B:预防为主
  • C:责任主体
  • D:综合治理

答 案:C

4、施工现场发生了严重的安全事故,但是项目负责人联系不上,此时现场有关人员应该( )。

  • A:继续联系项目负责人
  • B:上报至国务院安全生产监督管理部门
  • C:直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门 报告
  • D:不汇报

答 案:C

多选题

1、合同的有效条件为()

  • A:主体资格合格;
  • B:内容合法;
  • C:订立合同的形式合法;
  • D:订立合同的程序合法;

答 案:ABCD

2、上述案例体现了流动人口享有的哪些权益()

  • A:就业、生活和居住的城镇公共服务的权益;
  • B:在流入地就业的权益;
  • C:就业服务和培训的权益;
  • D:社会保障的权益;

答 案:ABCD

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