2022年薪税师《理论知识》每日一练试题10月04日

<p class="introTit">单选题</p><p>1、关于裁员中幸存者的说法，错误的是（ ）。</p><ul><li>A：他们往往心存感激、激情高效地去工作</li><li>B：他们的归属感一般会下降</li><li>C：他们可能会为未来担忧</li><li>D：他们可能会有负罪感</li></ul><p>答 案：A</p><p>解 析：答案为A。裁员中的幸存者一方面可能会在不加薪的情况下被要求承担更多的工作，另一方面可能还会有负罪感。还有，他们可能会为未来担忧，满意度和归属感一般会下降。</p><p>2、按税收与价格的关系，税收可分为（）。</p><ul><li>A：直接税和间接税</li><li>B：价内税和价外税</li><li>C：从价税和从量税</li><li>D：中央税和地方税</li></ul><p>答 案：B</p><p>3、用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起（）内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。</p><ul><li>A：十日</li><li>B：十五日</li><li>C：三十日</li><li>D：六十日</li></ul><p>答 案：C</p><p>4、（）是指对如何支付报酬的策略选择。</p><ul><li>A：薪酬支付的基础</li><li>B：薪酬支付的对象</li><li>C：薪酬支付的结构</li><li>D：薪酬支付的方式</li></ul><p>答 案：D</p><p>5、按照《残疾人就业条例》的规定，用人单位未按照规定缴纳残疾人就业保障金的，由财政部门给予警告，责令限期缴纳，逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，还应当自欠缴之日起，按日加收（）的滞纳金。</p><ul><li>A：千分之一</li><li>B：千分之二</li><li>C：万分之五</li><li>D：千分之五</li></ul><p>答 案：D</p><p>6、自2017年年4月1日起，自工商注册登记之日起（），在职职工总数（）（含）以下的企业，免征残疾八就业保障金。</p><ul><li>A：2年内，20人</li><li>B：2年内，30人</li><li>C：3年内，20人</li><li>D：3年内，30人</li></ul><p>答 案：D</p><p>7、下列表述中，符合个人独资企业和合使企业纳税规定的是（）。</p><ul><li>A：个人独资企业的资者以全部生产经营所得和对外投资分回的利润作力为企业的应纳税所得额</li><li>B：个人以独资和合伙企业的形式开办两个或两个以上的企业，应分别按每个企业的应纳税所得额计算缴纳各自的所得税税额</li><li>C：个人独资的投资者以企业资金为本人，家庭成员支付与企业生产经营无关的消费性支出，依照，利息，股息，红利所得项目征收个人所得税</li><li>D：实行查账征收方式的个人独资企业和合伙企业改为核定征收以后，在原征税方式下形成的年度经营亏损未弥补完的部分，不得在继续弥补</li></ul><p>答 案：D</p><p>8、居民个人在中国境内两处或两处以上取得工资.新金所得的，其申报纳税地点是（）。</p><ul><li>A：收入来源地</li><li>B：税务局指定地点</li><li>C：纳税人户籍所在地</li><li>D：纳税人送择并因定在其中一地税务机关</li></ul><p>答 案：D</p><p class="introTit">多选题</p><p>1、宁波市财政局印发的《宁波市管理会计试点工作方案》中提出，按照（）原则，组织进行管理会计实践应用试点。</p><ul><li>A：政府引导</li><li>B：企业自愿</li><li>C：校企合作</li><li>D：协同推进</li></ul><p>答 案：ABCD</p><p>2、下列关于本量利分析的公式中，正确的有（）。</p><ul><li>A：盈亏平衡点的业务量=固定成本/单位边际贡献</li><li>B：实现目标利润的销售额=(目标利润+固定成本)/边际贡献</li><li>C：实现目标利润的销售额=(综合目标利润+固定成本)/综合变动成本率</li><li>D：盈亏平衡点的销售额=固定成本/(1-变动成本率)</li></ul><p>答 案：AD</p><p>解 析：实现目标利润的销售额=(目标利润+固定成本)/边际贡献率，选项B不正确。实现目标利润的销售额=(综合目标利润+固定成本)/(1-综合变动成本率)，选项C不正确。</p><p>3、（）医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围。</p><ul><li>A：应当从工伤保险基金中支付的</li><li>B：应当由第三人负担的</li><li>C：应当由公共卫生负担的</li><li>D：在异地就医的</li></ul><p>答 案：ABC</p><p>4、下列有关失业保险领取期限的说法正确的是（）。</p><ul><li>A：失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月</li><li>B：累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月</li><li>C：累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月</li><li>D：重新就业后，再次失业的缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过十八个月</li></ul><p>答 案：ABC</p><p>5、工伤保险遵循的原则有（　　）。</p><ul><li>A：过失责任原则</li><li>B：无过失责任原则</li><li>C：损害补偿原则</li><li>D：预防、补偿和康复相结合的原则</li><li>E：谁主张，谁举证原则</li></ul><p>答 案：BCD</p><p>解 析：工伤保险应遵循的原则有：①无过失责任原则；②损害补偿原则；③预防、补偿和康复相结合的原则。A项，工伤保险遵循无过失责任原则；E项，“谁主张，谁举证原则”属于民事诉讼法中证明责任分配方面的原则。</p><p>6、（）和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉，应当依法处理。</p><ul><li>A：社会保险行政部门</li><li>B：卫生行政部门</li><li>C：社会保险经办机构</li><li>D：社会保险费征收机构</li></ul><p>答 案：ABCD</p><p>7、我国目前的现行税率主要包含（）。</p><ul><li>A：比例税率</li><li>B：全额累进税率</li><li>C：超额累进税率</li><li>D：定额税率</li></ul><p>答 案：ABCD</p>