劳动关系协调员四级考试是对劳动关系管理方面知识的考察，需要候选人具备一定的劳动法律和劳动关系管理的知识。本套历年真题及答案将帮助考生更好地了解考试内容和要求，为顺利通过考试提供帮助。

题目1：以下工作与编辑记者有关的是：

A. 按摩师

B. 会计师

C. 记者

D. 工程师

答案：C

解析：编辑记者是以新闻为主要工作素材的人员，与其他选项无关。

题目2：以下哪个职业主要负责在广播电台或电视台上主持节目或播报新闻？

A. 律师

B. 电机工程师

C. 主持人

D. 演员

答案：C

解析：主持人是在媒体领域担任主持节目和播报新闻的职业。

题目3：劳动关系协调员的主要职责是：

A. 进行员工考核

B. 管理薪资福利

C. 解决劳动纠纷

D. 企业培训管理

答案：C

解析：劳动关系协调员的主要职责是解决劳动纠纷，是企业内部处理劳动争议的重要人员。

题目4：以下哪个法律是我国劳动合同制度的基本法律依据？

A. 员工培训法

B. 劳动法

C. 员工福利法

D. 劳动合同法

答案：D

解析：我国劳动合同制度的基本法律依据是《劳动合同法》。

题目5：劳动关系协调员的主要工作领域包括：

A. 人力资源招聘

B. 薪资福利管理

C. 劳动合同管理

D. 企业财务管理

答案：C

解析：劳动关系协调员的主要工作领域包括劳动合同管理、劳动争议处理等与劳动关系相关的工作。

完整试题及答案，请下载聚题库APP，联系客服领取！