判断题

科特•勒温主张有效的领导者应该帮助人们从不成熟或依赖状态转变到成熟状态。

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判断题
科特•勒温主张有效的领导者应该帮助人们从不成熟或依赖状态转变到成熟状态。
A.对 B.错
答案
单选题
根据领导生命周期理论,当下属的成熟度从不成熟提高到初步成熟时,领导者应该采取()的领导风格
A.高工作一高关系 B.高工作一低关系 C.低工作一高关系 D.低工作一低关系
答案
单选题
“不成熟--成熟”理论主张,在管理中选择领导方式应该
A.以“任务”为中心 B.以“历史”为中心 C.以“现实”为中心 D.以“未来”为中心
答案
单选题
根据情景领导理论,随着下属从不成熟趋于成熟,领导方式的变化顺序应该是()
A.高工作低关系→高工作高关系→低工作高关系→低工作低关系 B.高工作高关系→高工作低关系→低工作高关系→低工作低关系 C.低工作低关系→高工作低关系→低工作高关系→高工作高关系 D.低工作高关系→高工作低关系→低工作低关系→高工作高关系
答案
主观题
根据情景领导理论,随着下属从不成熟趋于成熟,领导方式的变化顺序应该是:
答案
主观题
根据领导生命周期理论,随着下属从不成熟趋于成熟,领导方式的变化顺序应该是:( )
答案
单选题
根据领导生命周期理论,随着下属从不成熟趋于成熟,领导方式的变化顺序应该是(  )。
A.高工作低关系→高工作高关系→低工作高关系→低工作低关系 B.高工作高关系→高工作低关系→低工作高关系→低工作低关系 C.低工作低关系→高工作低关系→低工作高关系→高工作高关系 D.低工作高关系→高工作低关系→低工作低关系→高工作高关系
答案
单选题
阿吉里斯的成熟不成熟理论,当下属成熟程度最高时,领导者采用授权式领导。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
根据领导生命周期理论,随着下属从不成熟趣于成熟,领导方式的变化顺序应该是()
A.高工作低关系,高工作高关系,低工作高关系,低工作低关系 B.高工作高关系,高工作低关系,低工作高关系,低工作低关系 C.低工作低关系,高工作低关系,低工作高关系,高工作高关系 D.低工作高关系,高工作低关系,低工作低关系,高工作高关系
答案
主观题
根据领导生命周期理论,随着下属从不成熟趣于成熟,领导方式的变化顺序应该是
答案
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