非因战因公连续病休超过（）个月的，从第（）个起停发工作性津贴至返回岗位的当月止

职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的（ ）。 工龄津贴是根据职工的连续工龄确定，从参加工作当年起执行（） 依据《工伤保险条例》，职工因工外出期间发生事故或在抢险救灾中下落不明的，从事故发生之日起（ ）个月内照发工资，从第（ ）个月起停发工资。 职工患病或非因公负伤，停止工作满（ ）以上的，停发工资，由用人单位按其工龄长短给付相当于本人工资一定比例的疾病津贴。 因病住院、疗养、参加培训，应从（）起停发基层军官岗位津贴。 （）是指用人单位职工因患病或非因公负伤而停止工作治病休息，用人单位不得解除劳动合同的时限。 依据《工伤保险条例》，职工因工外出期间发生事故或在抢险救灾中下落不明的，从事故发生之日起（  ）个月内照发工资，从第（  ）个月起停发工资。 连续病休（期间未上班）时间超出一个月,从第二个月起至六个月及以内发放“__工资”（） 入司为NA的新人自入司第4个月起每月参与训练津贴资格转换考核，其中关于标准人力的要求，需NA新人连续（）个月达成标准人力？ 职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。 职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起5个月内照发工资，从第6个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金（） 从第3个月起，即可添加辅助食物（） 人民敬茶因战、因公负伤，符合评定伤残等级条件的，应当在因战、因公负伤年内提出申请（） 职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金（） 因公负伤致残的公务员从被批准残疾等级评定后的第2个月起，由发给其伤残证的（　　）按照规定予以抚恤。 对原始医疗证明如何认定因战因公致残？ 职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从第（）个月起停发工资，由保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。 职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的可以预支一次性工亡补助金的（）。 非营销人员因公需外出（）分钟以上且不超过一个工作日的，填写《外出申请》 职工患病或因公负伤，停止工作满（）以上的，停发工资由用人单位按其工龄长短给付相当于本人工资一定比例的疾病津贴。